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各级部门及管理人员安全生产责任制考核标准
考核部门及人员
考核项目
标准分
考核扣分标准
企业技术责任人
1、责任制落实
15
无安全生产责任制扣15分；不认真执行国家有关安全生产的政策法规扣15分；不定期召开安全生产工作会议扣2-10分；对所负责人推诿扣10分。
2、目标管理
15
无年度管理目标扣15分；目标制定不够明确扣2-10分；不认真执行施工组织设计审批手续扣3-15分；达不到所制定的控制指标扣2-15分。
3、责任分解
10
无责任分解扣10分；责任落实不到位扣2-10分；不参加技术安全交底扣10分；未履行签字手续（或代签字）扣2-8分。
4、安全检查与整改
10
不认真执行安全检查制度扣10分；对查出事故的隐患不按“三定”原则整改的扣5-10分；不及时解决施工中出现的安全问题扣2-8分。
5、安全教育与培训
15
不执行安全教育制度扣15分；班前会无安全教育内容扣10分；教育不及时或教育内容针对性不强扣2-10分；教育无记录或记录不认真扣2-15分。
6、保证安全的措施
15
审批施工组织设计时把不住保证安全的技术措施关扣15分；安全防护措施不到位就安排工人施工作业扣2-10分；不制定劳保护品经费计划扣10分。
7、工伤事故处理
10
发生事故隐患不报扣10分；不保护好现场扣8分；不积极组织人员抢救扣10分；不按照“四不放过”原则进行处理扣10分。
8、民主评议群众监督
10
在职代会上不汇报安全生产工作扣10分；不采取职工的合理化建议扣2-8分。
合计
100
注：1、总得分85分及其以上为优良；2、总得分70分及其以上为合格；3、总得分70分以下为不合格。
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