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法制宣讲教育工作制度七篇 【篇一】 为普及法律法规知识，着力增强干部职工的法制意识， 提高依法行政能力，根据本单位工作实际特制订以下法制宣 传教育工作制度。 1、成立由党委书记为组长的法制宣传教育工作领导小 组，领导小组下设办公室，具体负责本单位法制宣传教育工 作。 2、领导小组办公室负责本单位法制宣传教育落实工作， 研究提出每年的法制宣传教育工作意见和工作计划 ；组织实 施普法活动；进行普法工作的经常性督促检查，及时发现问 题，提出改进意见；配合上级组织对本单位法制宣传教育工 作的检查、指导等。 3、领导干部要按照上级要求参加各级、各类普法培训 和考试，参训率、合格率必须达到 100%。机关干部必须参 加公务员培训、行政执法培训、其他专业培训和上一级组织 的培训，参训率、合格率或领证率必须达 100%。所有人员 必须参加本单位组织的各类普法学习、教育、培训，参学（训） 率、合格率要达 100%。 4、领导小组定期研究、部署普法工作。每年不少于 2 次， 原则上定为上半年、下半年各 1 次。 5、要把学习法律法规知识列入年度学习计划，按照上 级统一要求抓好普法学习并完成规定的学习内容。 6、领导小组成员依据普法规划和工作分工，组织实施 日常的普法活动；根据实际情况和群众反应，及时提出合理 化建议，改进普法工作形式，增强普法活动的针对性；积极 参与上一级组织对本单位普法工作的检查、指导，听取意见 和建议，及时改进有关工作等。 7、每年进行 1-2 次的普法工作检查、督促活动，对已经 学习的法律法规，必要时进行抽查、考试，以促进普法工作 的开展，增强普法活动的实际成效。对发现的各类问题，及 时提出整改要求，以确保普法内容的落实、掌握。 8、要充分利用有限条件，建立并抓好普法宣教阵地， 要根据需要，适当投入，选购普法书籍，订阅法律法规报刊 杂志、资料，征订有关普法教材。要积极参加社会宣教活动， 义务宣传普法知识。 【篇二】 第一条 加强对法制宣传教育工作的领导。局长亲自 抓，分管局长具体负责，法制股、宣教股具体实施，各科室 共同参与。 第二条 法制股、宣教股负责制订法制宣传教育培训计 划、年终总结并组织实施。 第三条 法制宣传教育的基本任务： （一）普及宪法和法律、法规基本知识，教育广大干部 职工依法行使公民权利，履行公民义务。 （二）增强国家公务员、领导干部特别是担任中层领导 职务的股室负责人的法制观念，提高依法决策、依法行政、 依法管理的水平。 （三）提高执法人员的法律素质，使其依法履行职责， 公正执法。 第四条 对新颁布的相关法律、法规、规章和规范性文 件的宣传，要做到及时广泛、形式多样、重点突出、注重实 效。主要采取以下形式： （一）利用广播、电视、报刊、网络、微信等平台广泛 进行宣传。 （二）根据情况需要，召开宣传贯彻学法动员大会。 （三）结合“4·15”国家安全日、“4·22”地球日、“6·5”世界 环境日、6 月安全生产月“12·4”全国法制宣传日，积极开展法 制宣传，以丰富多样的形式做好法制宣传教育工作。 （四）对本单位行政执法人员和行政管理相对人进行专 项法律学习培训。 （五）印发有关宣传材料。 第五条 法制宣传教育工作所需经费应当予以保证，纳 入年度预算。 【篇三】 为了全面贯彻落实法制宣传教育的工作任务，普及法律 法规知识，着力增强教职员工的法制意识，根据本校区实际 特制订以下法制宣传教育工作制度。 1、建立有“部门负责人”参加的法制宣传教育工作领导小 组，领导小组下设办公室，具体负责本校区法制宣传教育工 作。 2、领导小组办公室负责本校区法制宣传教育落实工作， 研究提出每年的法制宣传教育工作意见和工作计划 ；组织实 施普法活动；进行普法工作的经常性督促检查，及时发现问 题，提出改进意见；配合上级组织对本校区法制宣传教育工 作的检查、指导等。 3、领导小组成员依据普法规划和工作分工，组织实施 日常的普法活动；根据实际情况和群众反应，及时提出合理 化建议，改进普法工作形式，增强普法活动的针对性；积极 参与上一级组织对本校区普法工作的检查、指导，听取意见