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- 2019-04-22 发布于贵州
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管理者应具备的技能 根据罗伯特·卡茨(Robert L·Katz)的研究,他发现管理者需要三种基本的技能或者素质。 技术技能(technical skills)是指熟悉和精通某种特定专业领域的知识,诸如工程、计算机科学、财务、会计或者制造等。对于基层管理者来说这些技能是重要的,因为他们要直接处理雇员所从事的工作。 管理者应具备的技能 人际技能(human skills)也是很关键的,具有良好人际技能的管理者能够使员工做出最大的努力。他们指导如何与员工沟通,如何激励、引导和鼓舞员工的热情和信心,这些技能对于各个层次的管理者都是必备的。 概念技能(conceptual skills):管理者对复杂情况进行抽象和概念化的技能。尤其对于高层管理者来说,这种技能是非常重要的。 * * * LOGO * * * * * * Management 管理学 西北师范大学 经济管理学院 张静 Email:jingyi1115@ “管理,从本质上讲,意味着用智慧代替鲁莽,用知识代替习惯和传统,用合作代替强制。” ——彼得·德鲁克 第一章 导论 何为管理学 管理的起源与发展概要 什么是管理 什么是管理者 讨论:什么是有效的管理者 一、何为管理学? ?管理学(Management)是一
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