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Page 目 錄 EICC overview EICC簡介 EICC簡介 A﹑勞工(Labor) A﹑勞工(Labor) A﹑勞工(Labor) A﹑勞工(Labor) A﹑勞工(Labor) A﹑勞工(Labor) B﹑衛生與安全 B﹑衛生與安全 B﹑衛生與安全 B﹑衛生與安全 C﹑環境 D﹑管理系統 E﹑倫理 References References References References End of EICC overview D. MANAGEMENT SYSTEM 管理系統 Participants shall adopt or establish a management system whose scope is related to the content of this Code. The management system shall be designed to ensure (a) compliance with applicable laws, regulations and customer requirements related to the participant’s operations and products; (b) conformance with this Code; and (c) identification and mitigation of operational risks related to this Code. It should also facilitate continual improvement. 參與者(Participants)應採納或建立一套管理系統,其範圍與此規範的要求事項相關。管理系統應設計以確保: (a)適當的法律(Law)、規章(Regulation)與客戶要求事項的符合性,並與參與者(Partic1pants)的營運與產品相關;(b)與此規範相符合; (c) 相關於此規範營運風險的鑑別與減緩,應具備持續改善的能力。 The management system should contain the following elements: 管理系統應含下列要素: 1) Company Commitment 公司承諾 Corporate social and environmental responsibility statements affirming Participant’s commitment to compliance and continual improvement. 公司對社會與環境責任的書面聲明,以證明參與者(Participants)的承諾做到符合性與持續改善。 D﹑管理系統 2) Management Accountability and Responsibility 管理責任 Clearly identified company representatives responsible for ensuring implementation and periodic review of the status of the management systems. 清楚鑑別公司管理代表,負責確保管理系統實施與定期檢討其狀態。 D﹑管理系統 3) Legal and Customer Requirements 法律與客戶要求事項 Identification, monitoring and understanding of applicable laws, regulations and customer requirements. 鑑別、監控與瞭解適當的法律(Law)、規章(Regulation) 與客戶要求事項。 D﹑管理系統 4) Risk Assessment and Risk Management 風險評估與管理 Process to identify the environmental, health and safety and labor practice risks associated with Participant’s operations. Determination of the relative significan
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