课件：班组和班组建设的重要性.pptVIP

THANK YOU SUCCESS * * 可编辑 “招人不如留人，留人不如少用人”的现实意义是：留住员工比招聘员工重要，提高生产效率比留住员工重要。具体来讲，就是留住老员可以减少新员工培训和培养的时间、降低培训和培养的成本，促使操作技能稳步提高，有利于班组生产效率的持续增长，从而在同样的产量任务下，可以减少对人力的使用；减少对人力的使用，可以使员工有充分的时间休息和学习，进而调动员工提高技能和生产效率的主观能动性。如此，便可形成一个良性循环的局面，进入一个螺旋式上升的趋势。 可编辑 可编辑 班组和班组建设的重要性 2012年冬季培训之一 工厂人力资源部 前 言 班组是企业管理的基础，是一切生产经营管理活动的落脚点。 为此，实现精益管理、向行业一流企业进军，必须有一流班组来支撑。 啤酒是一个传统的生产行业，生产过程的控制决定质量、消耗、生产效率等指标的最终结果。生产过程的控制就是通过各项指标层层分解，落实到班组去实施，都要依靠每一位成员共同努力去实现。 因此，抓好班组建设是企业一切管理工作的出发点和落脚点！ “基础不牢，地动山摇” 大 纲 1 班组与自主团队概述 2 3 6 5 4 班组的任务与班组长的作用 班组长能力素质金字塔 班组长的角色定位 班组建设的重要性 班组建设的方法与思路 第一部分 班组与自主团队概述 什么是班组? 班组是