争当典型典范发言.docx

争当典型典范发言 　　爱岗敬业争当先锋　　各位领导同事同志们大家好！　　根据支部安排今天由我讲党课，我的主题是“爱岗敬业争当先锋”。爱岗敬业是一种奉献精神，它看似平凡，实则伟大。立足实际，脚踏实地，一步一个脚印地做好工作，这就是爱岗敬业。一个人可以从事不同的工作，但只有具有爱岗敬业的精神，才能做到“干一行、爱一行、精一行”。有幸成为质安站的一员，既高兴又荣幸。既然成为了一名工程监督人员，就要做好“不怕吃苦”的心里准备，真正做到立足本职、勤奋好学，用心服务。　　有人可能会问，我们争当先锋活动的要求是争创先进党组织，作为个人要争当优秀、做标杆，难道仅仅做好本职工作就够了吗？当然不是。我想说，即使像雷锋这样家喻户晓的楷模，他也是在自己的本职岗位上不懈努力，才获得了人们的赞扬和传承，最后也是牺牲在自己的本职岗位。同时，在我们的时代也涌现出了许许多多爱岗敬业先进人物。有“做官先做人，万事民为先”的新时期干部郑培民；有心系百姓、秉公执法的共产党员典范王书田；有三十一年如一日把青春默默奉献在本职岗位上的档案员杜红英大姐。他们就是无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的榜样。正是他们身上的这种爱岗敬业精神，更加增强了我的责任感和进取心，我们要加倍努力工作，发扬优良传统，学习先进典型，不断提高自身。　　同志们，什么是人生价值？在平凡的岗位上如何争当先锋，从而实现人生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句话说得好：心有多大，舞台就有多大。思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：主动工作，按时完成得到领导的一声肯定；尽职尽责，干好份内之事，得到同事的一声认可；端正态度，积极工作得到群众的赞许。做到此我就心满意足了。　　再过十年、二十年，当我们回首往事，就会为自己终身奋斗的建设事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感到无比自豪！让我们继承先辈的期望，更加坚定信心，本着立足本职、爱岗敬业的精神争当先锋，共同创造建设工程质量监督事业的腾飞。　　政工例会发言稿　　各位领导：　　下面，我结合大队实际情况，就如何开展“典型培育”工作的设想作如下汇报：　　一、培育目标　　我们要以党日活动为载体，充分发挥活动中党委、党支部服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，按照“创建先进基层党组织，争当优秀共产党员”的要求，把“创先争优”活动与提高素质推动创新相结合，以“建一流班子，带一流队伍，创一流业绩”为目标，不断提高基层部队工作能力和服务水平。　　二、培育方向　　在全体党员中培养一批先进典范，从广大党员中发现典型、挖掘典型、推介典型、放大典型效应，用典型激励人、用典型感召人，用典型推动工作，去引导基层党组织和广大党员干部去学先进、争先进、赶先进，最终形成创先争优、奋发向上的良好局面。　　三、具体措施和工作步骤　　1、深入发掘。各大队要对本单位的先进典型进行一次摸底，特别对近几年省、市、县已经表彰过的老典型进行梳理和总结，分析是否是既能体现优良传统，又能展示时代精神的先进典范。做到从发现到总结再到推荐。对发现的先进典型要深入调查，认真筛选，通过实际考察、工作考评，把真正具有代表性、典型性和　　宣传价值的先进典型作为精心培育的对象。　　2、精心培育。要切实加强分类指导和培养引导，采取党委主抓、行政配合、领导联系、部门帮扶等方式，大力开展党员示范岗、党员先锋队、党员结对争创等活动，进行重点培养。要积极为典型成长创造条件，搭建培养先进典型、促进典型成长的各种平台和载体，力争培养一批在全市乃至全省有影响的先进典型。　　3、认真提炼。我们要善于运用鲜活的事实和客观的数据，认真总结提炼先典型的精神实质和思想内涵，促进先进典型鲜活生动、贴近实际、可信可学。要对树立的先进典型及时予以表彰奖励，激发先进的积极性和主动性，发挥先进的示范性和带动力，增强先进的吸引力和感召力，努力营造崇尚先进、积极向上、争创一流的工作氛围。　　4、宣传上报。要利用各种宣传阵地、宣传手段和宣传媒体，全方位、多渠道、多形式地做好先进典型的宣传工作。支队要在内网创先争优信息专栏中、简报等媒体上集中报道各单位的先进典型事迹，以增强先进典型人物的荣誉感。　　时间节点可以根据支队全年政治工作计划贯穿始终，以季度或者月为单位进行分配。对于奖励什么时候应该授予什么荣誉，可以在半年阶段召开表彰总结大会，进行宣传，颁发荣誉证书并进行网络、报纸、电视平台宣传以及“军、地、家”三点连线报喜，不断提高先进典型荣誉感，到年终召开表彰大会，最终考虑　　年终记功表彰等。　　党委为基层办实事意见和建议　　大队按照支队要求召集了全体官兵进行了了解和调查，全体官兵对支队开展的“感