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1月份安全讲话 　　XX年1月份安全技术会议汇报材料　　一月份安全专题会议汇报材料　　截止XX年12月底，分公司在施项目有：右玉风电三期、霍州发电厂、长治垃圾处理厂、临汾新医院、长治游泳馆、临汾二水厂；停工项目有：平鲁风电、晋城东客站、康馨苑小区、夏县白沙河治理；收尾项目有：晋瑞苑小区、交城污水处理厂、晋城污水处理厂等。其中在一月份还将施工的项目：右玉三期、霍州发电厂、临汾新医院等三个项目。　　一、12月份月检情况　　12月份月检工作安全方面主要针对两节前各项目的安全生产情况，重点从防火、防盗、防煤烟中毒方面做了检查和部署。　　检查中存在的问题：职工宿舍的居住存在三个问题：1）用电比较混乱，私拉乱接现象没有太大改观，大功率用电设备违规使用较多，电线老化现象存在，这一安全通病需要加大力度予以改观；2）宿舍内的消防器材配备较少；3）宿舍居住脏、乱、差，且通铺现象严重，已督促各项目按照要求限期整改。　　在安全资料及施工日志的复查中，大多数项目都做了认真的整改，右玉三期的安全资料已初步建立起来，施工日志也有所改观。　　二、各项目安全管理人员的安全培训教育。　　分公司安全管理工作在春节前主要侧重两方面　　进入一月份，大多数的项目已停工，针对今年各项目安全管理人员在工作中存在的不足，进行必要的培训教育，力求巩固基础，答　　疑解难。　　培训的内容：　　1、安全员的安全职责。主要针对安全员日常工作中的执行情况及安全巡视中注意的问题及如何发现工程上存在的安全隐患等。　　2、安全管理资料的整理内容及编制方法。主要根据山西省安全管理资料地方标准的内容，结合国标JGJ—59-99安全统一检查标准的内容及各地市的要求。　　3、培训要求。培训人员要认真学习，做好笔记，培训结束要进行考核。本次培训关键在于：不流于形式，不敷衍了事，力求实效。　　三类人员的延期教育工作，针对XX年拿到或延期拿到三类人员安全考核证的人员，XX年将面临过期，必须参加省建设厅组织的三类人员延期教育工作。延期教育时间两到三天，大约在元月5日至元月20日之间，具体时间另行通知。　　安监副处长例会纪要　　[XX]第一期　　江苏省矿业工程集团签发人:李普红　　XX年1月4日，公司副总经理、安监副处长李普红在公司第一会议室主持召开1月份安监副处长工作会议，公司总经理邹永华，安全生产技术部刘成刚、季先华、盛耀、杨军、徐正玺，第四工程处杨海楼，建井工程处徐兵，建筑工程处袁德海，机电安装工程处王民中，地质勘探工程处徐志富，徐州矿业公司张庆祝参加了会议。　　与会，各单位汇报了XX年安全工作开展情况、安全生产标准化创建情况，分析了XX年安全管理工作中存在的不足及问题，并就XX年安全工作打算进行了汇报。安全生产技术部对XX年安全检查中暴露出的突出问题进行点评并安排了XX年1月份安全管理工作。副总经理、安监副处长李普红对XX年重点工作及临近春节安全管控重点进行了具体安排部署，公司总经理邹永华出席会议并作重要讲话。现纪要如下:　　在各单位不断转变安全工作作风、不断加大安全管理的力度、不断细化安全管控的努力下，各项工作平稳推进，有序开展，实现了下半年的安全生产。但是，各单位要克服盲目乐观的思想，深刻吸取往年元月份事故多发的教训，加强年初安全管理工作，时刻保持警惕的安全工作态度，主动作为，坚持“事前计划、事中控制、事后分析”的工作方法，加大安全管控力度，做到对安全重点心中有数，不断提高安全管理水平，确保安全生产。　　一、XX年安全管理工作存在的问题：　　1、部分管理干部对安全工作认识高度还不够，责任心不强，没有把不安全不生产真正落到实处，重生产、轻安全的现象依然存在。　　2、部分干部职工安全素质不高，自我保安能力不强，对部分安　　全隐患不能识别。　　3、“三违”治理流于形式，重复违章的现象时有发生，“两随意”现象仍然存在。　　4、安全技术措施缺乏可操作性、针对性，隐患排查存在应付现象。　　5、各种行之有效的安全制度得不到落实，每日一题、每周一案、每月一考、安全动态联保互保制度等活动执行不到位。　　6、安全检查频率不够，安全考核不到位。　　二、XX年安全管理工作重点　　1、加强法制教育。各单位要组织全员认真学习十八届四中全会“依法治国”的主要精神以及新版《安全生产法》，让全体人员明白，安全出现问题，不仅要在经济上、政治上付出代价，而且还要受到法律的制裁。近期，安全生产技术部将对各单位《安全生产法》学习情况进行督察。　　2、安全责任心到位。各级管理人员必须明确各自安全责任，履行岗位职责，人人知晓各自承担的风险，扎根现场，认真执行并落实好干部跟、值班制度。公司安全生产技术部将从去年以排查现场隐患为主向管理干部的安全履职为主的转变。按照集团公司“安全黄