2018劳动关系协调员考试与答案三级模拟预测试卷.docxVIP

2018 劳动关系协调员三级模拟预测理论试卷 一、单项选择题 1、劳动关系的主体包括（ B (A) 劳动者与工会 (C) 用人单位与行业协会  ）。  3 页，倒数第二段，【基础知识】 (B) 劳动者与用人单位 (D) 劳动者与政府主管部门 2、我国唯一的国家级雇主组织是（ (A) 中国企业联合会 (C) 全国总工会  A ）。  17 页，倒数第一大段，第一行。 【基础知识】 (B) 全国工商联 (D) 国际劳工组织中国分会 3、我国《劳动法》体现了（  A ）。  33。找不到直接的语句，综合  33 页，可能是  A。【基 础知识】 (A) 以人为本 (B) 科学发展观 (C) 构建和谐社会 (D) 效率优先、兼顾公平 4、西方劳动经济学的理论前提是（ A ）。 96 页，稀缺性。【基础知识】 (A) 劳动力资源的稀缺性 (B) 人的非理性 (C) 劳动力供求达到平衡 (D) 市场经济体制 5、关于人际交往的互利原则，正确的说法是（ A ）。161 页，（2）【基础知识】 大多数的人际交往是互利的 互利建立在平等的基础上 互利的最高层次是互信互助 精神层面的互利是不稳定的 6、有效的解决冲突的办法是（ (A) 妥协 (C) 暂缓处理  A ）。 166 页，（1）【基础知识】 (B) 依法诉讼 (D) 邀请第三方出面调解 7、行业劳动标准是按照行业分类的劳