灵石一幼幼儿园创建市级文明单位规划.docVIP

灵石县第一幼儿园 创建市级文明单位中长期规划 为了认真贯彻落实《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》精神，促进物质文明和精神文明建设的协调、健康发展，努力开创文明单位创建工作的新局面，积极推进我园五年发展规划，加快发展步伐，真正在全县起到引领示范作用，为此，在巩固县级文明单位的成果上，加大创建力度，丰富创建内涵，积极争创市级文明单位，使文明创建工作再上新台阶，特制定本规划。 一、指导思想： 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以《晋中市文明单位实施细则》规定为依据，认真贯彻学习，进一步加强幼儿园精神文明建设，提高全体教师和幼儿的思想道德素质，把创建市级文明单位工作作为促进幼儿园建设、推进幼儿园各项工作、实现幼儿园三年发展规划的重要载体，在全园形成崇尚文明、爱岗敬业、争先创优的良好风尚，全面促进我园各项事业健康和谐发展。 二、领导小组： 组 长：丁淑娥 副组长：李淑丽 曹丽霞 李玉萍 牛艳艳组 员：全体教职工 三、工作目标： 根据市级文明单位创建要求，结合我园实际，决定创建工作以教育抓创建，以创建促教育，将文明创建内容渗透于幼儿园各项教育教学活动中，以活动为载体，规范幼儿园管理，提高文明水平，提升幼儿园形象。 1、统一思想，提高认识，加强班子建设，努力造就强有力的领导班子。 2、加强教师队伍建设，努力造就和形成师德优、师风正、亲近幼儿、勤奋工作、优质施教、依法执教的教师群体，社会满意度高。 3、进一步增强幼儿品行、情感熏导的有效性，提高幼儿最基本行为准则的辩识能力，初步养成良好的行为习惯。 4、努力提高教师、保育员的业务能力，全面提高保教质量，真正在全县起到省示范的引领作用。 5、积极改善办园条件，按照省级示范幼儿园标准配置完善现代化教学设备，努力创设布局合理、设施齐全、绿化美化、整洁美观、规范安全、富有童趣的园舍环境。 6、依法治园，加强安全教育和校园环境的综合治理，杜绝违法犯罪和校园安全责任事故。 7、全员参与创建活动，所有工作均纳入创建活动之中，让创建工作成为全体职工的自觉行为，建立健全相关档案。 四、创建措施：??? 1、加强班子建设。加强党的领导，努力学习，增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥全体党员的先锋模范作用和政治核心作用。切实提高领导班子成员自身政治思想素质、教育教学业务、教学科研水平、现代化管理能力，大力倡导“敬业、务实、勤奋、创新”的工作作风。工作中明确职责，相互协助，相互支持，并积极发挥各自的积极性、主动性和创造性，努力提高班子的整体水平。??? 2、努力加强教职工的思想道德建设。要求全体教职工进一步加强政治学习，并养成学习的自觉性，完善政治学习制度，在学习内容、时间和质量上得到保证。通过学习，使全体教师树立正确的世界观、人生观和价值观，增强爱党、爱国、爱社会主义、爱幼教事业、爱幼儿的情感，增强遵纪守法、爱岗敬业、为人师表的自觉性。进一步落实教师职业道德规范，促使广大教职工自觉遵守社会公德、职业道德和学校各项规章制度。进一步引导教职工发扬“敬业、奉献、务实、创新”精神，做好本职工作，关爱每位幼儿。健全师德考核机制，认真做好师德警戒记录与评价工作，并与职称、评先、评优直接挂钩，对师德继续实行一票否决制。 3、大力推进幼儿德育工作。幼儿品行、情感的熏导与培养是创建工作的一个主要落脚点。根据幼儿年龄特点，坚持寓教于乐的原则，切实做到三个“落实”两个“贯穿”，把幼儿品行情感培养落实在一日活动之中，落实在各科教育之中，落实在阶段性主题教育和重大节日活动之中，贯穿于物质与心理环境创设之中，贯穿于家园联系之中。从爱动植物、爱周围的环境、爱熟悉的人入手，萌发幼儿的爱心，培养幼儿初步的道德情感；从幼儿良好的生活卫生习惯和文明礼貌行为教育入手、培养幼儿初步的道德行为；从幼儿大胆探索、独立、合作、自信、克服困难、坚忍不拔、坚持到底的角度入手，培养幼儿的良好个性心理品质，促进幼儿身心和谐健康地发展。 4、努力抓好教师、保育员的业务能力，全面提高保教质量。 （1）采用多种方法和途径提高教师的业务素质。一是以政策为导向，调动教师学历进修的积极性。大力鼓励在职自考、函授，对通过考试取得学历的教师给予一次性奖励，并在岗位竞聘中优先聘用。二是认真规范地开展园本培训工作，围绕教师发展需求和解决教科研中的困惑，选择学习培训的主题和内容，积极探索行之有效的培训方法，提高解决实际问题的能力。三是采取师徒结对，伙伴共进的策略。通过新老教师结对共同设计教学活动，互相观摩、讨论、评价，让新教师共享老教师的知识和经验，而老教师也从新教师新的观念中获得启示。四是采取外出学习,园内交流，教学研究三者融合的做法。五是注重对教师的教学技能培训。经常组织园内技能培训和竞赛活动，选