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团队月度工作计划 　　XX年12月份梁辰团队工作计划安排　　一、销售业绩目标及团队建设目标　　由于刚入职不久，对各项工作还在熟悉中，12月份的销售业绩目标是150万元入账，团队建设方面努力在12月份将团队成员扩充至5人。　　二、销售业绩达成目标　　由于刚入职，团队暂时无成员，且本月计划将工作重心放在团队人员招募及市场活动策划方面，并且需要积极配合新职场的建设工作，所以销售业绩暂定20万元入账，随着人员招募工作的开展，将及时调整并上报。　　三、团队建设具体方案　　团队建设将是本月的工作重点，计划从三方面开展人员招募工作：　　1、已联系一公司的人事部领导，将安排人员进入招聘网站后台挑选市场营销及相关专业的优秀人才，并将简历截图发送至指定邮箱，筛选后进行面试沟通，经陈经理面试后优秀人员可入职。　　2、本公司人事部门推荐简历筛选面试后优秀者入职。　　3、本人通过网络与宜信工作人员进行沟通，对有意向者发展为我公司客户经理或代理人。　　新员工入职后，进行产品、工作流程等相关知识的培训。　　四、市场活动计划　　1、积极配合私人博物馆理财讲座活动的开展。　　2、万达影城活动的策划与开展。　　五、个人提升计划　　利用晚间时间学习P2P专业知识和营销团队管理相关知识，日常工作中加强自我管理，调整心态，积极参与到各项工作中。　　XX事业部XX团队X月总结及X月计划　　X月总结　　情况描述　　本月工作　　X月计划　　计划业绩来源　　本月工作　　道真仡佬族苗族自治县　　淞江学校二〇一五年团队工作　　计划　　一、指导思想：　　以人为本，以德为先，以培养少年儿童实践能力为核心内容，以公民道德建设实施纲要为指导，狠抓养成教育，以爱国主义教育为主线，把社会主义核心价值观渗透到共青团和少先队丰富多彩的教育活动，把我校的团队工作推上一个新的台阶。　　二、工作目标：　　坚持“二个加强”，即加强常规管理，加强队伍建设。　　加强学生日常行为规范教育，保持学生良好的行为习惯。　　加强法制、安全教育、心理健康疏导，促进学生健康成长。　　深化团队活动，从活动中培养和提高学生的素质。　　三、工作重点：　　进一步规范团队的组织建设和制度建设，增强共青团和少先队的战斗力、感召力。　　—1—　　1、各校切实加强团队组织和制度建设。　　2、做好发展和培养团员工作。　　3、做好团籍管理和团费收缴工作。　　4、抓好少先队基础建设，不断完善少先队各方面的职能。　　建设一个基础扎实的少先队活动阵地。　　1、建好广播站。培训好小编辑和播音员，使得每天的广播能够受到全校欢迎，并能起到积极教育和宣传作用。　　2、建好校园文化宣传栏。及时更换内容，营造优雅、活泼、趣味与知识并存的文化氛围。增强少先队文化的感染力，教育少先队员坚持佩戴红领巾和少先队干部标志。　　强化规范养成教育,促进学生良好习惯的形成　　1、抓好养成教育,培养良好行为习惯。　　组织学生认真学习贯彻《中小学生守则》《中小学生日常行为规范》,在行为规范方面具体做到:不带零食进校园，不带废纸进教室，不扔杂物在场所;同学间团结友爱不追逐打闹;推广礼貌用语与普通话。开展“校园之星”评比宣传活动。并及时检查反馈,发现问题及时指正。　　2、学校常规常抓不懈,创建积极向上校风。　　继续抓好一日常规评比工作，加强日常行为习惯的检查监督,提高值日质量,对红领巾监督岗和校值日生的检查进行分工落实,加大检查力度,及时反馈,以检促进。在学校营造“学礼仪,讲文明,懂礼貌”的氛围,打造和谐校园环境。精心准备每周一的升旗仪式,努力使每次升旗都能使学生受到一次德育教育。　　3、抓好心理健康教育,形成健全人格.　　—2—　　以活动为载体,注重体验,提高学生道德素养。　　1、结合重大节日和纪念日，开展主题教育活动。　　2、开展各种青少年法律宣传教育活动。　　充分利用国旗下讲话、板报橱窗、校园网等途径宣传普及法律知识，提高广大少先队员的法律意识和法制观念。邀请学校法制副校长定期开展法制讲座，以青少年喜闻乐见的法律实践活动，激发他们学习法律知识的兴趣，提升少先队员运用法律保护自己合法权益的意识。3、开展安全教育和自护教育。　　要把安全教育贯穿到整个学期,常抓不懈,通过多种活动,帮助学生了解和掌握更多的安全常识,学习自护本领,提高安全防范意识和自护自救能力,规范学生的课间活动,杜绝不安全隐患。　　4、加强未成年人思想道德建设。　　开展弘扬民族精神教育、日常行为规范教育、法制教育、心理健康教育、节能环保教育、安全教育、食品卫生教育、诚信教育和感恩教育。增强广大青少年的荣誉感、责任感，激发爱国热情。　　四、月份工作安排：　　三月份：主题浓浓尊师意　　1.健全团队