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　　如何制作一份成功的简历 　　制作一份简历要多花点心思，想要一份好的简历还得知道一些小技巧，下面一起来学习一下。 　　1个人简况 　　面试主试人一般要寻找对于判定你属于何种类型的人起关键作用的个人简况，你的回答中如出现这些关键词将向公司代表传递如下信息你的自我评价、你选择的职业、你喜欢和什么样的人共事等等。 　　因为他们极少能从直接的问题中得出答案，你将来的用人单位只好从你对有关你具体工作表现的问题的答案中寻找它们的印迹。 　　动力完成工作的欲望，目标定位。 　　动机热情及乐于不耻下问。 　　任何企业都意识到有积极性的员工能接受额外的挑战，对每项工作都精益求精。 　　交际能力在企业的每一个层次，有效的沟通及写作能力比以往任何时候都重要，是通向成功的关键。 　　表情变化公司代表寻求的是那种遇事不惊惶失措，面带微笑，自信而不妄自尊大，能与人愉快合作的工作人员，简言之，即团队中的一员。 　　精力在小事及大事上总愿意付出额外努力。 　　决心遇到问题或情况恶化时不退缩。 　　自信不自夸，沉着，待人友善、诚实，对同事，不论其职务高低都坦诚相见；在高层管理人员面前不过分拘束，也不过分亲近。 　　2专业简况 　　所有的企业都希望寻找到尊重其职业及雇主的员工，具备如下职业特点将使你成为一个忠诚、可靠以及可信的人。 　　可靠依靠你自己的力量，从不依赖他人，确保完成工作，并向管理人员汇报工作进展。