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- 2019-04-30 发布于福建
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卓越绩效模式自我评价表模板
附件3
卓越绩效模式自我评价表
第1部分 领导
组织高层领导如何建立组织的价值观和绩效期望,并组织贯彻?高层领导如何为顾客及相关受益者创造并平衡价值?
组织的领导如何为遵守法律法规、恪守诚信经营等行为创造环境?
高层领导如何评价组织的绩效和应变能力?
对于本组织的产品、服务和经营对社会带来的影响,组织采取了哪些措施?
组织如何积极地支持公益事业?
第2部分 战略
组织的整体战略及策划
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