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职位名称 总经理 直属上级 董事长/总裁 所属部门 职位概要: 制定和实施公司总体战略与年度经营计划；建立和健全公司的管理体系与组织结构；主持公司的日常经营管理工作，实现公司经营管理目标和发展目标。 工作内容: 负责向组织传达满足顾客和法律法规的重要性； 定质量方针、确保质量目标的制定； 主持管理评审； 任命管理者代表和顾客代表； 监控产品实现过程和支持过程的有效性和效率； 业务计划的审批和组织实施； 应急计划的批准； 负责特种车公司全面工作, 负责完成集团公司下达的产品质量、产量、产值、销售回款、利润、资金占用等各项指标； 是特种车产品质量的第一负责人，对产品质量批量事故和产生重大经济损失负责； 对特种车公司贯彻、实施、保持QMS/DDt有效运行负责,并提供所需的资源。 任职资格: 教育背景: ◆企业管理、工商管理、行政管理等相关专业本科以上学历。 培训经历: ◆接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。 经 验: ◆10年以上企业管理工作经验，至少5年以上企业全面管理工作经验。 技能技巧: ◆熟悉企业业务和运营流程； ◆在团队管理方面有极强的领导技巧和才能； ◆掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念； ◆善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力； ◆熟悉