危险源识别培训(JHA).pptVIP

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危险源识别及风险评价培训 (基于JHA的方法) 共生代(中国)管理顾问 GSD Management Consulting 标准的要求 (4.3.1)组织用于危险源辨识和风险评估的方法应: --根据其范围、特征和时限加以界定,以保证该方法是预防性的而不是反应性的; --提供风险分级,识别需通过4.3.3目标和4.3.4方案所确定的措施加以消除或控制的风险; --与运行经验和采用的风险控制措施的控制能力相一致; --为确定设备要求、确认培训需求和/或建立作业控制提供依据; --提供所需措施的监测,以保证实施措施的有效性和及时性 主要内容 第一部分:危险源识别 第二部分:风险评价 第三部分:风险控制 第一部分:危险源识别 1、概述 2、危险源分类及表现形式 3、识别危险源应关注的三种状态 4、JHA与危险源识别 5、JHA识别危险源的重点及易发生的问题 6、JHA识别危险源应注意的事项 7、危险源识别时机 8、危险源识别举例 1、概述 1.1 事故与危险源 1.2 事故致因—危险源的形式 1.3 事故基本模式 1.4 OHSAS要考虑的事故类型 1.5 培训要达到的目的 1.1 事故与危险源 事故:造成死亡、职业病、伤害、财产损失或其它损失的意外事件 危险源:可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境破坏或其组合之根源或状态 OHSAS18001思想:关注危险源,通过控制危险源达到控制事故的目的 1.2 事故致因—危险源的形式 事故致因:人的不安全行为、物的不安全状态 案例1:某港口砂轮机破裂伤脚(物) 案例2:某汽车公司员工铰伤手(人、物) 健康危害致因:作业环境中危害因素、人的不安全行为 案例3:东莞某鞋厂正己烷中毒(人、环) 事故及健康的深层次原因:管理缺陷 危险源识别:确认危险源的存在并确定其特性的过程,实质是找出组织中存在的人的不安全行为、物的不安全状态、作业环境中存在危害因素及管理缺陷 总结: 原因可能是单个,可能是多个 起因物、致害物 可以归结为管理的原因 1.3 事故基本模式 起因物----受害方(人、物) 案例: 起因物1----起因物2----受害方(人、物) 案例: 起因物----致害物----受害方(人、物) 案例: 起因物1----起因物2----致害物----受害方(人、物) 案例: 总结:必须要将事故/伤害模式考察清楚 1.4 OHSAS要考虑的事故类型 工伤事故:物体打击、车辆伤害、机械伤害、物理性爆炸、化学性爆炸、起重伤害、火灾、其他伤害(摔、碰、滑、扎等) 职业病:尘肺、职业性皮肤病、噪声聋 财产损失事故:火灾、物体打击、爆炸 举例: 机械伤害:砂轮破裂飞出伤人、齿轮咬伤人、加工工件的毛刺割伤人; 物体打击:铁锤打击工件时飞出的碎片伤人、高处坠落的工件打伤人(例如吊车维修时); 起重伤害:钢丝蹦断伤人、吊物坠落 高处坠落:吊车司机坠落、更换灯管、外墙清洗、坠入坑道 健康危害:食物中毒 职业病:尘肺、噪声聋 事故类别 1.5 培训要达到的目的 目的:使工作组成员掌握识别危险源的基本方法,可以识别与评价对象有关的主要的危险源,不会存在明显的疏忽 危险源识别、评价占体系工作量的1/3强 危险源识别、评价是体系的基础 人们有识别危险的本能—趋吉避凶 有兴趣的人员可以作深入的探讨 2、危险源分类 危险源分类: 物理性危险源 化学性危险源 生物性危险源 心理、生理性危险源 行为性危险源 其他危险源 危险源分类 3、识别危险源应关注的三种状态 常规状态:正常生产过程中的危险源 1、生产制造活动:依据的《工艺流程图》以及设备清单、危险化学品清单对各过程、设备、物料实施危险辨识; 2、公共活动:公司各部门均有的活动,包含办公过程、出差、交通车、电梯、叉车、空调等 3、间接活动:为生产制造活动提供支持的活动,如培训、食堂、绿化、医疗、检验、实验、仓库管理、采购、空压机、抽风机使用、物料(包括化学品)的搬运储存、废弃、合同方在公司的常规活动等 3、识别危险源应关注的三种状态 非常规活动: 异于常规、周期性的或临时性的作业、活动 偶尔出现,频率不固定,但可预计出现的状态 由于外部的原因(如天气)导致的 如:设备设施维修、停电或停水所出现的紧急抢修、消防疏散演习、合同方在公司临时性的活动等; 潜在的紧急情况: 往往不可预见其后果 后果是灾难性的,不可控制的 如:火灾、爆炸、严重的泄漏、碰撞及事故 主要是考虑紧急情况中人员抢险救灾、疏散等活动对人员带来的伤害。 4、JHA与危险源识别 4.1 何为JHA? 4.2 JHA与危险源辨识 4.3 利用JHA识别危险源的步骤 4.3.1 识别准备 4.3.2 区域划分

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