深圳市公司招调员工管理制度规定.docVIP

个人收集整理 勿做商业用途 个人收集整理 勿做商业用途 PAGE / NUMPAGES 个人收集整理 勿做商业用途 封 面 作者：ZHANGJIAN 仅供个人学习，勿做商业用途 个人收集整理 勿做商业用途 PAGE2 / NUMPAGES2 深圳市企业招调员工管理规定 第一章 总 则 　　第一条 为规范深圳市招调员工工作，积极引进所需技术技能人才，促进我市经济建设和社会发展，特制定本规定。精品文档收集整理汇总 　　第二条 我市企业招调员工入户我市的，适用本规定。 　　我市机关、事业单位、社会团体招调公务员、职员以外的人员入户我市的，可以适用本规定。 　　第三条 本规定所称招调员工包括招工和调工。对在深圳市外已就业、有工作关系且已缴纳社会保险的人员，按调工办理，其他人员按招工办理。精品文档收集整理汇总 　　第四条 招调员工工作应遵守依法、公开、公平的原则，并依照有关规定接受社会监督。 　　第五条 招调员工实行全市统一政策、统一信息管理系统、统一职业技能鉴定和实操测试。 　　第六条 深圳市劳动和社会保障行政管理部门（以下简称市劳动保障部门）、区劳动