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业务部安全工作计划 　　篇一：各部门安全工作计划　　东莞公司　　XX年部门安全生产工作要继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“以人为本”的人性理念，加大安全生产保障措施，不断健全、完善各项安全生产管理制度。　　为了更好的实施安全生产标准化，保证XX年度本部门安全生产目标的有效完成，特制定XX年度安全目标实施及安全工作计划。　　一.本部门XX年度安全生产目标　　1、重伤、死亡、火灾等重大事故为零；　　2、轻伤为零；　　3、员工安全教育培训率95%；　　4、新进员工“三级”安全教育培训率100%；　　5、特种作业人员持证上岗率100%；　　6、隐患排查发现的安全隐患整改率达95%；　　7、安全投入保障率100%；　　8、职业病为零。　　二.主要措施包括：　　1.落实各级安全生产责任制。部门与公司签订《安全生产目标责任书》，确定量化的年度部门安全工作目标。确保安全责任“横向到边，纵向到底”。　　2.加强部门员工安全教育工作。组织开展部门员工《安全生产法》、《消防法》等安全生产法律、法规的教育培训工作。部门、班组定期开展安全活动，每月不少于2次，每次活动时间不少于2学时。安全活动应有负责人、有计划、有内容、有记录。确保安全培训率合格不低于98%，员工参与安全活动率不低于90%。　　3.积极开展隐患排查工作。部门定期组织隐患排查治理，每月