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劳动合同动议 　　篇一：解除劳动合同证明书　　解除劳动合同证明书 　　兹有本单位职工，身份证号码为 。劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日。现鉴于 该职工提出解除劳动合同动议，经双方协商一致同意解除双方签订的前述劳动合同 ，故该职工与本单位的劳动合同已自 年 月 日起解除。 　　特此证明！　　深圳市容光机电设备有限公司（盖章） 年 月　　………………………………………………………………………………………… 　　解除劳动合同证明书（存根）  　　兹有本单位职工，身份证号码为 。劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日。现鉴于 该职工提出解除劳动合同动议，经双方协商一致同意解除双方签订的前述劳动合同 ，故该职工与本单位的劳动合同已自 年 月 日起解除。 　　特此证明！　　深圳市容光机电设备有限公司（盖章） 年 月 日 　　本人确认上述证明书中的陈述真实无误，并已收到该证明书。 　　签收人（签字）：年 月日　　篇二：协商解除劳动合同流程　　协商解除劳动合同流程 　　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。协商解除可以分为两种情况：其一，用人单位提出解除动议的情况，这种情况下，双方协商一致解除的，用人单位应当向员工支付经济补偿金；其二，员工提出解除动议，这种情况下，用人单位没有法定的支付经济补偿的义务。 　　【管理流