原创力文档- 11
- 0
- 约1.81千字
- 约 3页
- 2019-07-02 发布于天津
- 举报
附件合肥工业大学学院部中心目标考核实施办法暂行为进一步做好学院部中心目标考核工作根据合肥工业大学目标管理责任制实施办法暂行的规定特制定本办法一目标考核的原则严格按照目标考核体系对各学院部中心目标完成情况进行考核评价考核中坚持分项与整体考核相结合以整体考核为主突出实绩的原则坚持定性与定量考核相结合以定量考核为主突出标志性成果的原则坚持公开公平公正的原则二考核内容考核内容为学院部中心目标责任制任务书中明确的内容包括人才培养工作目标科研工作目标学科实验室与基地建设工作目标师资队伍建设工作目标党建思想政
PAGE3 / NUMPAGES3
附件2：
合肥工业大学学院（部、中心）目标考核实施办法（暂行）
为进一步做好学院（部、中心）目标考核工作，根据《合肥工业大学目标管理责任制实施办法》（暂行）的规定，特制定本办法。
一、目标考核的原则
严格按照目标考核体系对各学院（部、中心）目标完成情况进行考核评价，考核中：
1、坚持分项与整体考核相结合、以整体考核为主，突出实绩的原则。
2、坚持定性与定量考核相结合、以定量考核为主，突出标志性成果的原则。
3、坚持公开、公平、公正的原则。
二、考核内容
考核内容为《学院（部、中心）目标责任制任务书》中明确的内容，包括人才培养工作目标、科研工作目标、学科实验
文档评论（0）