- 1、本文档共15页,其中可免费阅读5页,需付费80金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
人力资源管理实务(本)-3单元测验(18分,占总成绩18%)-辅导资料
说明:如果课程题目是随机的,请按CTRL+F在题库中逐一搜索每一道题的答案
特殊说明请仔细阅读再下载:课程的题目每学期都可能更换,所以请仔细核对是不是您需要的题目再下载!!!!由2818173515张表团队整理
第1题
(), 是促使员工朝着组织目标不断提高绩效的过程。
A. 绩效考核
B. 绩效管理
C. 绩效界定
D. 绩效反馈
正确答案是:绩效管理
第2题
绩效管理不具有()的功能。
A. 管理
B. 甄别
C. 市场预测
D. 反馈
正确答案是:市场预测
第3题
绩效管理的信息不用于()。
A
您可能关注的文档
- 国开(广西)03143-老年常见病照护-形考任务1-辅导资料.docx
- 国开(广西)03326-网络多媒体素材加工-形成性作业四-辅导资料.docx
- 国开(广西)04398-Java语言程序设计-形成性作业二-辅导资料.docx
- 国开(广西)53125-人力资源管理实务-3单元测验(13分,占总成绩13%)-辅导资料.docx
- 国开(广西)53125-人力资源管理实务-4单元测验(13分,占总成绩13%)-辅导资料.docx
- 国开(广西)53139-人力资源管理实务(本)-2单元测验(18分,占总成绩18%)-辅导资料.docx
- 国开(湖南)51789-天然药物化学-第2章测验-辅导资料.docx
- 国开(湖南)51273-经济预测-形考任务二-辅导资料.docx
- 国开(湖南)51273-经济预测-形考任务三-辅导资料.docx
- 国开(湖南)50532-律师实务-第三次形考作业(第13-17章)--辅导资料.docx
1亿VIP精品文档
相关文档
最近下载
- 刘亦菲英文介绍.ppt
- 16款奔驰GLA200快速使用指南.pdf
- 《GB/T 30104.303-2021数字可寻址照明接口 第303部分:特殊要求 输入设备 占位传感器》.pdf
- 入团积极分子谈话记录(通用5篇).docx VIP
- 《健康教育学》PPT6-健康饮食.pptx VIP
- 京东言犀数字人介绍 2023年 -解决方案中心.docx
- 2024年04月云南省社区(村)基层治理专干招考聘用5000人笔试历年高频考点试题后附答案详解.docx VIP
- 第一章 第一节 物质的分类和转化ppt— 上学期高一化学人教版(2019)必修第一册.pptx
- 年产5万吨丙酮工艺设计.doc
- 2024年04月云南省社区(村)基层治理专干招考聘用5000人笔试历年高频考题摘选后附答案详解.docx VIP
文档评论(0)