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个人收集整理 勿做商业用途
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封 面
作者:ZHANGJIAN
仅供个人学习,勿做商业用途
银行信贷审批业务的基本流程及关注点
国有银行一般分为总行、省分行、市分行、支行四个层级。股份制银行和城市商业银行因规模所限,不完全按行政区域设置,一般分总行、分行、支行三个层级。每笔信贷业务,都是从基层支行开始做起,然后再对应市分行和省分行的某个主管部门。
具体步骤:
1、建立合作关系。支行与客户之间建立联系,达成业务合作意愿。
【关注点】对借款额度要有准确表述,切忌“越多越好”之类的说法,因为这样既不符合企业的经营实际,也容易使人产生企业资金周转不畅、有可能形成资金断链等错觉。接触中,可以透露对银行提供存款支持等有利事项。文档来自于网络搜索
2、支行贷前调查。支行行长或主管行长、信贷业务部门经理、客户经理,一起到企业实地调查,并听取企业领导的经营情况介绍。介绍中,要结合实际,说明当前业务发展态势良好,国家政策、经济环境对本公司的影响不大,或自己如何克服了政策和环境的负面影响。银行还会通过网络进行调查,看企业及企业领导、股东,是否有负面信息,人民银行的征信是否正常,通过法院、工商、土地、房管等部门查询是否涉诉,房地产状态是否真实等。企业应关注此间的网络信息,提前做好准备。万一有负面信息,应提前删除。文档来自于网络搜索
最好邀请银行调查人员到生产车间、存储场地,边看边说,银行人员会随机提些问题,企业回答起来比较方便,双方都好接受。企业汇报结束前,一定要把企业的发展规划、发展前景描述清楚,让银行感觉到企业的发展前景向好。文档来自于网络搜索
有的行领导不一定和信贷部门一起参加贷前调查,但会单独到企业考察,除非与企业领导非常熟悉,对企业非常了解。文档来自于网络搜索
如果调查过关,客户经理会给一张《企业需要准备的资料清单》,或者约定发送企业邮箱。
【关注点】企业规模大小,经营是否正常;工作环境是否整洁,工作秩序是否良好,规章制度是否健全,企业发展前景如何等。主要是感观性、表面化的。如果有荣誉证书、牌匾、专利、政界领导人调研图片,以及企业自身的企业文化建设方面的资料等,应该一并提供。文档来自于网络搜索
3、支行上报分行。支行根据贷前调查情况,如果同意合作,会安排客户经理,并撰写报告,向市分行做专题汇报。一般市分行会有贷前沟通会,听取各支行的项目汇报,当场决定是否上会、继续跟进、深入调查、放弃合作。文档来自于网络搜索
为了提高成功率,企业应提示支行行长或主管行长在沟通会前,通过适当方式向市分行主管领导和主管部门(公司业务部、机构业务部、国际业务部、中小企业部、房地产金融业务部、风险管理部等)负责人进行汇报沟通,争取支持。文档来自于网络搜索
【关注点】密切与支行行长的关系,争取支行行长亲自向上级汇报和协调。上级行非常重视支行一把手的意见。企业应向支行表达愿意一起向上级领导汇报的意愿,争取与市分行有关部门领导和客户经理的直接接触,这样更有利于市分行了解企业。文档来自于网络搜索
4、市分行贷前调查。市分行沟通会通过后,由风险部、业务部(公司、机构、中小、房金、国际)组成联合小组,对企业进行贷前调查和评估。一般会有一个风险部的副职牵头。调查内容与支行基本相同。但会更关注一些财务指标,及细节性、实质性问题。比如:库存、现金、应收账款、银行流水等情况。一般小银行对财务账查看的更加仔细,要做到基本一致。万一出现数据与事实不一致情况,要有能够自圆其说的合理解释。文档来自于网络搜索
有的客户经理会关注企业注册资金的来源,关注企业法定代表人和实际控制人的从业能力、从业经验。当法定代表人与实际控制人不是同一人时,要有合理的解释。文档来自于网络搜索
【关注点】在与银行人员交往中,企业领导必须回避黄赌毒及涉黑话题,防止出现负面猜忌。企业工作人员要始终保持乐观向上的态度,对银行的各种提问和要求,不埋怨、不推脱、不牢骚,如果确有不方便之处,可以及时向企业领导汇报,然后跟银行领导或业务人员进行单独沟通。不能让银行感觉到企业不配合,或企业有隐私不愿公开等。也不能出现员工对企业自我揭丑,丧失信心等。因为这可能折射出企业管理出现了问题。文档来自于网络搜索
5、撰写授信报告。银行根据企业提供的资料及调查情况,开始撰写报告。
【关注点】此间银行客户经理会有一些随机性的问题向企业提出,企业应安排专门人员,在银行直接为客户经理服务。这样可以保持业务的连续性。否则会因为某个细微的问题而停滞不前,影响业务进度。企业经办人员的精神状态,会
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