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- 2019-05-19 发布于天津
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公司内部条件分析-营销 公司重视营销,营销和服务人员比重达33%; 国内营销网络健全(33个办事处,35个用户服务中心); 国际营销网络初见规模(已在40余个国家建立分支机构); 与国内客户关系良好; 营销人海战术明显,营销成本较高。 公司内部条件分析-生产 现代化生产基地,产能有保障; 按订单生产模式,积压较少,但对管理要求高; 生产人员比重低,仅占12%; 生产工艺现代化程度高; 公司内部条件分析-管理 管理人员比重低,仅占9% ; 对于多产品系列采用事业部管理模式; 生产管理先进,国内率先采用MRPII生产人员比重低,仅占12%; 财务风险控制一般,2001年以60多亿人民币出售旗下安圣电气但资产负债率仍达53%; 人力资源管理理念先进,国内同行最早为员工作职业生涯规划,但落实力度不够,人员流动率大。 公司战略规划-波士顿矩阵分析 明星 问题 现金牛 瘦狗 业务增长率 相对竞争地位(市场份额) 光传输 交换机 接入网 数据通信 NGN WCDMA 运营支撑系统 无线接入 智能网 STP 支撑网 BITS 配线产品 移动数据业务 多媒体产品 注:本页缺乏足够数据支持,主要为通过和内部人员沟通了解得出,仅表示分析思路,不代表结论。 公司战略规划-波士顿矩阵分析 由上一页分析可以看出华为公司目前最接近产品相关多元化战略,但目前主要的1
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