永久合同赔偿.docx

永久合同赔偿 　　篇一：永久占地补偿协议　　永久占地补偿协议 　　甲方：XXX 　　乙方：XXX　　丙方：XXX　　依照《中华人民共和国合同法》及其他法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则，经甲、乙、丙三方协商一致，就“XXX工程”，在XXX境内修建井室所占土地一事达成如下协议。　　一、占地地点、数量及大小　　XXX　　二、占地期限　　XX所占土地为永久占地。　　三、占地补偿　　XX修建完毕后，一次性支付XXX赔偿款共XXX元（大写：XXX）。　　四、三方权利义务　　1、甲方权利义务：　　（1）该工程在XX境内修建的XXX产权归甲方所有。　　（2）甲方有权对XXX境内XX进行正常的维修、维护。　　2、乙方权利义务　　（1）按照施工图纸要求及规范修建相关XX。　　（2）乙方向XXX支付相应的永久占地赔偿费用。　　3、丙方权利义务　　（1）丙方应保护XXX境内XXX，不得无故占用破坏。　　（2）甲方需进入XXX境内XX进行维修、维护时，丙方应积极配合，不得阻碍。　　五、本协议在协议期内具有行为的连续性，各方均不能因改制、法定代表人的变更、组织换届及其他原因终止本协议。　　六、本协议一式六份，甲、乙、丙三方各执两份，具有同等法律效力，未尽事宜三方协商解决。　　七、本协议自签订之日起生效。 　　甲方：乙方：  　　代表：代表：  　　年月日年月日  　　丙方： 　　代表：　　年月日　　篇二：永久性征地及附着物赔偿协议　　永久性征地及附着物赔偿协议　　甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX　　（以下简称甲方） 乙方： （以下简称乙方）　　由甲方承建的XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX土建施工任务，因甲方建设施工需要，需占用和清洁乙方土地及地面附着物，经双方友好协商，乙方同意甲方占用、清除、砍伐后按标准赔偿，为明确双方在使用期内的权利及义务，持签订本协议书，以供双方共同遵守。　　1、使用目的：路基和排水沟征地；　　2、使用明细：详见征地拆迁支付登记表；　　3、经甲、乙双方友好协商，乙方同意甲方征用乙方坡、地及地表附着物；　　4、甲方以银行转账的方式一次性给予乙方经济赔偿；　　5、甲、乙双方签订本协议并依照协议按照相关标准付给乙方相关费用后，即款项签字结清后双方再无任何经济关系。乙方再不得以任何形式进行干涉或阻挠，因乙方干涉或阻挠施工造成的一切损失由乙方负责承担，甲方有权利追究乙方的经济以及法律责任；　　6、协议内所支付的款项为坡、地及地表附着物所有款项；　　7次性付清全部款项即赔偿款由甲方转账至乙方账户；　　8、该协议一式贰份，甲、乙双方各执一份，具备同等法律效力。　　甲方： 乙方：　　日期： 日期：　　篇三：无固定期限合同的6大经典案例　　近期，许多企业没有正确认识无固定期限劳动合同，担心与劳动者签订无固定期限劳动合同会使其成为企业的“永久员工”，对于签订无固定期限劳动合同出现了很多违法违规的现象，引发了很多纠纷。　　《中华人民共和国劳动合同法》自XX年1月1日起施行，时至今日已经有三年半的时间。从《劳动合同法》起草、颁布到实施三年多的过程中，无固定期限合同一直都是各方争议、关注的焦点。近期，许多企业没有正确认识无固定期限劳动合同，担心与劳动者签订无固定期限劳动合同会使其成为企业的“永久员工”，对于签订无固定期限劳动合同出现了很多违法违规的现象，引发了很多纠纷。 　　■案例1 　　计算“在该用人单位连续工作满十年”是否扣除医疗期？　　劳动部办公厅对《关于如何理解“同一用人单位连续工作时间”和“本单位工作年限”的请示》的复函中规定，“同一用人单位连续工作时间”是指劳动者与同一用人单位保持劳动关系的时间。　　按照《劳动法》及有关配套规章的规定，劳动者患病或非因工负伤，依法享有医疗期，因此在计算“同一用人单位连续工作时间”时，不应扣除劳动者依法享有的医疗期。根据上述规定的精神，“连续工作满十年”应当理解为劳动者在同一用人单位连续地、不间断地工作满10年以上。连续工作满10年的起始时间，应从用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限。　　■案例2　　因法定事项顺延导致劳动合同超过十年，是否续签？　　黄女士于XX年2月2日进入某公司工作。双方签订劳动合同约定：“劳动合同期限自XX年2月2日至XX年12月31日止”。此后，双方逐年续签，合同起始期限均为每年的1月1日。最后一份劳动合同期限自XX年1月1日至 XX年12月31日。 XX年12月31日上午，黄女士打电话向公司请病假，同时公司向黄女士发送终止劳动关系通知书，通知书称劳动合