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幼儿园学习制度
为了切实提高教职工队伍的整体素质和以法治教水平,适应教育改革和全面推进素质教育的需要,结合工作实际,制定教职工学习制度,希遵照执行。
一、指导思想
以促进人的全面发展为目标,通过确立终身学习理念,大力开展创建学习型学校活动,构筑终身学习教育体系,全面提升教职工队伍的综合素质和整体文化水平,为全面推进素质教育、推动幼儿园发展提供精神动力和智力保证。
二、学习目标
1、 确立终身学习理念。 通过创建活动激发广大教职工浓厚的学习兴趣, 养成良好的学习习惯, 树立终身学习的理念,使学习成为每个教职工的自觉行动和生活需要,在学校营
造一种时时、处处、人人学习的良好风气。
2、 形成学校学习网络。充分发挥学校的主体作用,建立健
全各项学习制度, 适当增加对学习的投入, 完善学习设施。3、 全面提升教职工的综合素质。通过学习政治理论、法令
法规、专业业务知识,不断提高教职工的思想道德素质和文化业务素质。
三、学习内容
时事政治、政策法规、教育局部署的学习内容以及有关
文件精神、 职业道德、 社会公德、 相关的教育教学理念等等。
四、学习制度
1、 平时每两周一次政治学习,通过网络交流;每月一次园
本培训,双休日进行。
2、 学校提前安排好学习内容,严格执行考勤与学习纪律,切实做到程序规范、秩序严明、学有所得。学习过程记录须存档。
五、加强领导
1、 提高认识,加强领导。要充分认识建立健全学校教职工
学习制度的重要性和必要性,并列入重要议事日程。
2、 广泛宣传、营造氛围。加大宣传力度,加强舆论引导,
努力创建一个良好学习氛围。
3、 建立机制, 促进落实。 为了使学习走上经常化、 制度化、
规范化轨道,必须建立一套长效的学习激励机制。
4、 建立个人学习档案制度。教职工参加学校政治、业务学习是校本培训的重要内容之一。把每位教职工的学习情况存入档案,并与期末考核挂钩。
六、学习考察的经费补贴
1、幼儿园根据个人发展的需要以及工作需要的情况,有计
划的安排教师外出学习考察。
2、经费补贴原则上采取:集体贴一点,个人出一点。
幼 儿 园 学 习 制 度
黎
基
幼
儿
园
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