学习《公务员职务与职级并行规定》体会范文6篇.docVIP

学习《公务员职务与职级并行规定》体会范文6篇 【篇一】 近日，中共中央办公厅印发了《公务员职务与职级并行规定》，此规定的实施，对广大基层公务员来说确实是一件好事、实事。 一是普通公务员待遇能得到提高。原来只有职务提高了才能较大提高工资，职务与职级并行后，只要有足够的资历和工龄，不升职务就可以提高经济待遇，可以让基层公务员把精力真正用在干事上，从而安心工作、服务群众。 二是待遇提升更加公平公正。原来的非领导职务容易成为少数干部的福利，职务与职级并行后，公务员的待遇提高进一步健全了法规制度，而且是一把尺子公开透明量长短，面向全体公务员分配资源，达到到机会均等，公开公平。 三是解决基层公务员“天花板”问题。职务与职级并行，初衷就是解决基层公务员的“天花板”问题，必将增强全体公务人员的归属感，使他们更加忠诚于党和政府，更加忠于事业和职守，激发依法履职的担当精神。 规定所称职级，是公务员的等级序列，是与领导职务并行的晋升通道，体现公务员政治素质、业务能力、资历贡献，是确定工资、住房、医疗等待遇的重要依据。职级不是领导职务，是另外一套晋升体系，体现公务员自身的政治素质、业务能力、资历贡献，是确定工资、住房、医疗等待遇的依据，职级本身不具有领导职责。 职务与职级并行的意思是指，由于处长等领导岗位少，一般人始终晋升不上去，与此对应的是工资待遇也涨不上去，这样许多人就会失去工作热情。现在改革就是要避