济源职业技术学院师资队伍建设实施办法.docVIP

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  • 2019-06-18 发布于天津
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济源职业技术学院师资队伍建设实施办法.doc

院政号签发人苏万益济源职业技术学院关于加强师资队伍管理的补充规定为了加快师资队伍建设的步伐加强师资队伍管理结合我院实际情况特制定本规定一学院鼓励教师采取多种渠道和方式进行学习不断提高其综合素质学院采取培养引进等多种措施积极加快师资队伍的建设发展并且不断加大政策和资金的支持力度鼓励教师采取多种渠道和方式进行学习不断提高教师综合素质二支持教师在职接受学历教育提高师资队伍的学历层次学院对教师提高学历攻读硕士及以上学位实行激励政策经学院批准攻读并获取硕士及以上学位的人员享受如下优惠政策报销全额学费学费含

— PAGE 5 — 院政〔2005〕102号 签发人:苏万益 济源职业技术学院 关于加强师资队伍管理的补充规定 为了加快师资队伍建设的步伐,加强师资队伍管理,结合我院实际情况,特制定本规定: 一、学院鼓励教师采取多种渠道和方式进行学习,不断提高其综合素质。 学院采取培养、引进等多种措施积极加快师资队伍的建设发展,并且不断加大政策和资金的支持力度,鼓励教师采取多种渠道和方式进行学习,不断提高教师综合素质。 二、支持教师在职接受学历教育,提高师资队伍的学历层次。 学院对教师提高学历、攻读硕士及以上学位实行激励政策,经学院批准攻读并获取硕士及以上学位的人员享受如下优惠政策: ①报销全额学费,学费

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