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- 2019-06-15 发布于天津
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广博集团股份有限公司
2011 年度内部控制 自我评价报告
2011 年度,广博集团股份有限公司(以下简称公司)为加强
公司内部控制,促进公司规范运作和健康发展,提高公司管理水
平和风险防范能力,保护投资者合法权益,保障公司持续、快速、
稳定向前发展,根据《公司法》、《证券法》、《企业内部控制基本
规范》等相关法律法规的要求,并结合自身所处行业特点,进一
步健全和完善了内部控制制度,并确保各项制度得到有效贯彻执
行。
一、公司开展内部控制建设的情况
公司董事会授权审计部对内部控制的健全性及执行的有效
性、财务信息及相关经营活动等进行检查监督,以促进公司完善
内部控制体系,改善经营管理,提高经济效益。审计部向董事会
辖下的审计委员会报告,日常工作由总经理协调开展。
公司于 2009 年度启动了内部控制体系建设前期工作,公司
聘请了上海立信锐思信息管理有限公司提供内部控制咨询服务,
在内部控制规范体系文件不断完善的基础上,公司在 2011 年 2
月对内部控制情况进行了自我评价工作,形成了 2010 年度内控
自我评价报告,并提交董事会审议后对外发布和披露。
2012 年 2 月,公司根据相对完善的内部控制体系,进行了
年度内部控制评
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