毕业生就业协议书的签订程序.DOCVIP

毕业生就业协议书的签订程序 　　毕业生就业协议书的签订程序 　　毕业生与用人单位达成一致后，签约程序是： 　　1、毕业生认真如实填写基本情况及应聘意见，并签名。 　　2、用人单位、主管部门及人事调配部门签定意见。 　　3、用人单位一定将档案详细转递地址填好。 　　4、各院系签意见。 　　5、学校就业指导中心签意见。 　　6、省就业指导中心签证。 　　需要说明的是：按程序最后到学校签章，由学校作最后把关，更有利于维护毕业生合法利益。有些毕业生图方便，要求学校先签章，再交用人单位，容易写上有损毕业生权益的条款，产生不利后果。学校把关，意义还在于确认签约手续是否完备，否则由于手续不齐等原因，导致报方案时通不过，或派走后到用人单位无法报到，会加大毕业生心理负担。 　　签订协议时应注意的问题 　　1、查明用人单位的主体资格 　　签订就业协议的当事人必须具备合法的主体资格，一般而言用人单位必须具有从事各项经营或管理活动的能力，单位应有录用指标和录用自主权。 　　2、有关条款的内容必须明确 　　毕业生与用人单位在签约时，尽量采用示范条款。如确有必要进行变更或增加，亦应在内容上必须明确。 　　3、注意与劳动合同的衔接 　　由于毕业生就业协议签订在先，为避免在日后订立劳动合同时产生纠纷，应尽可能将劳动合同的主要内容体现在就业协议的约定条款中，并明确表示在今后订立劳动合同时应予以确认。 　　4、对合同