考勤及薪酬核算制度.docVIP

山东豪利生物工程科技有限公司 考勤及薪酬核算制度 1.0 总 则 为促进公司规范化管理，加强劳动纪律，维护正常工作秩序，规范公司薪酬核算，实现公平、公正的薪酬管理体系，确保公司健康稳定发展的内在动力，明确公司价值分配导向，特制定本制度。 2.0 范 围 适用于公司所有岗位的薪酬核算。 3.0 职 责 3.1 公司人力资源部负责本制度的执行。 3.2 公司人力资源部负责监督本制度的执行。 4.0 内 容 4.1 考勤管理 4.1.1 公司施行指纹打卡考勤方式，考勤地点由人力资源部指定。 4.1.2 考勤时间 办公室人员每天打卡两次，车间人员每天打