入职手册大全20.docVIP

01 年度人力需求计划表 增编部门： 增编计划类型：□年度： 年； □季度： 月至 月 增编岗位总数量： 增编总人数： 申报人： 申报日期： 增 编 岗 位 编号 岗位名称 人数 有无详细岗位要求 特别要求 希望到岗日 考核方法选择 需要支持 本部人员现状分析与期望 部门经理签名： 日期： 人力资源部意见 签名： 日期： 分管领导意见 签名： 日期 副总经理意见 签名： 日期 总经理意见 签名： 日期 02 部门岗位人员编制情况调查表 部门名称 填表人 序号 岗位名称 编制人数 现有人数 空缺人数 超编人数 备注 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 合 计 年度主要任务 或 新增任务 现有人员能力结构与工作量分析 部门审核意见 签名： 日期： 年 月 日 03 增 员 申 请 表 申请部门 需求职位名称 申请人 编制人数 现有人数 需求人数 申请原因 （并请另附部门现有岗位人员分析表） 1、 2、 工作 职责 说明 1、 2、 3、 4、 5、 职 位 要 求 个人要求 1、性别： 　　　 2、年龄： 　　　　　　　 3、籍贯： 　 教育程度 最低要求： 理想要求： 专业训练 工作经验 最低要求： 理想要求： 其它技能 1、语言： 2、电脑： 3、其他要求： 性格要求 其他要求 薪酬范围 1、试用期： 2、转正期： 面试接见人 期 望 到 岗 时 间 申请部门意见 部门经理签字： 　 年 月 日 审查人意见 人力资源部经理签字： 　　　　　年 月 日 审核人意见 分管领导签字： 　　 　　　 　 年 月 日 审核人意见 副总经理签字： 　　 　　　 　 年 月 日 核准人意见 总经理签字： 年 月 日 备 注 05 应 聘 者 须 知 先生/女士： 欢迎来到我公司，首先非常感谢您对我公司招聘工作的支持！就您申请的 职位， 我们将对您进行考察，内容包括： 1、笔试： □ 手写一篇自命题作文，字数：500字以上，时间：30分钟； □ 按照应聘岗位完成相应笔试题目（另附考题），时间：按照试题规定时间； 2、面试： □ 自我介绍（包括学习经历、工作经历、兴趣爱好、个人专长），时间：5分钟； □ 专题讨论（另附讨论题），时间：15分钟； □ 情景模拟测试（另附情景模拟试题），时间：15分钟； □ 评委提问，互动交流，时间：10分钟； 3、心理测评： □ 个性测评，时间：10分钟； □ 综合素质测评，时间：40分钟； □ PF16人格测评，时间：40分钟。 请您就以上打“√”的内容做好准备， 10分钟之后招考将正式开始。 广州市天高有限公人力资源部 2003年 月 日 ★★天高温馨提示 ★ ★ 现代企业对人才的竞争日益激烈，许多公司都采用非常多的人