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第二讲 自我认知和职位匹配 1.你有哪些业余爱好？ 答：我的业余爱好是非常喜欢打篮球，因为我觉得打篮球可以培养我以下四个方面的能力: 第一，可以培养我不断提升自己的能力。因为打篮球虽然是一个团队的运动，但仍然需要我们每个人努力去提升自己。 第二，打篮球还能提升我团队协作的能力。只有在这个过程中，我们每个人都有一个团队协作的精神，才能够精诚协作，提升我们的战斗力，产生1+1大于2的效果。 第三，打篮球还能培养我服从命令的一个精神。因为无论教练做出什么样的战术布置，作为球队的一份子，我都要服从教练的命令。 第四，篮球还能培养我竞争的精神。无论是在我们队内有主力和替补之分，和对手比赛的时候也有一种对抗，都需要我们有一种强烈的竞争精神，去提升自己，有一种荣誉感。 最后，我觉得这四点其实在我们的公务员的工作当中也是必须的。 第三讲 计划组织类题目 1.领导安排你组织一次残疾人座谈会，你准备如何开展？ 答：残疾人是我国的弱势群体，关爱残疾人不仅体现了我国以人为本的执政理念，更是构建社会主义和谐社会的题中之义。对于这次座谈会，我会本着认真负责的态度，从以下几方面着手： 首先，与领导进行沟通，确定本次残疾人座谈会的主题并制定实施方案，包括时间、地点、残疾人代表、人员安排等，准备相关资料，制定应急预案，在此基础上进行资金预算，并报领导审批。领导批准后，我开始准备打印材料、水果、便于残疾人出入的设施，同时，为了扩大此次活动的影响，我们会联系相关媒体。 在座谈会开始和结束时，都由专门指派人员协助残疾人的进出。并协调好跟媒体的沟通。在整个座谈会中，我们会尽量以轻松愉快的方式进行此次座谈会，并做好会议记录。对于突发情况，我们将启动应急预案。 在本次座谈会结束之后，我会将此次座谈会的会议精神撰写文章并通过媒体扩大此次活动的影响。同时，我会对此次活动向领导汇报，并对此次工作进行经验总结，反思不足，为以后更好地开展工作提供借鉴。 2.单位里准备组织老干部联欢晚会，由你负责，你该怎么组织？ 答：组织这样一次联欢晚会，有利于老干部活跃身心，体现了单位对于老干部的关心。也体现了我单位良好的精神文化氛围。领导把这一任务交给我，我一定本着认真负责的态度努力把此次活动组织好。对这一活动，我会从以下几个方面着手： 首先，我会通过单位档案记录或者通讯记录，查找退休老干部的地址和联系方式，跟老干部取得联系。跟老干部进行沟通，看看他们喜欢的晚会节目，在此基础上跟领导沟通，确定晚会主题和形式，制定晚会的计划，包括晚会的时间、地点、参与人员、所需设备等，时间尽量选在周末或晚上，地点放在比较豪华的剧场，节目包括歌唱舞蹈相声，制定相应的应急预案，并做好经费预算，尽量花小钱办大事，然后报领导审批。经领导批准后，我开始全力筹备晚会的准备工作。我会将工作人员进行分组，邀请相应的主持人和导演，布置晚会的现场，拉横幅，准备灯光舞美，预备好节目单，通知老干部。 在晚会过程中，我会协调好各个小组的关系，导演组控制好整个现场流程，可以设置许多精彩环节，如抽奖等，将现场气氛推向高潮；主持人组要精心准备讲稿，防止不必要的失误；设备组负责灯光音响等；接待组负责接待来访的嘉宾；安保组控制好现场的秩序；后勤组负责现场的茶水、水果等的供应，保证后勤设施的完善；医疗组要负责老干部身体健康，防止突发事件发生。 在晚会之后，我要把老干部送回家，将晚会精彩的视频制成光盘送给老干部留念，就这次晚会向领导审批，备案，同时自我也要做好总结。 3.你们单位到外市友好单位考察，由你负责，你会怎么办？ 答：到外市单位考察有利于兄弟单位之间建立良好合作关系，并吸收经验，为本更好开展工作提供一个良好的学习平台。 考察前，我要了解下领导的意图，确定此次考察的目的，在此基础上制定考察方案，包括时间、地点、参与人员、方式、应急预案，进行经费预算，报领导审批，领导批准后开始进入准备阶段。在准备阶段，我会打电话跟外市友好单位沟通，将我们的日程表跟其协商，协商确定后召开会议，明确人员分工，将人员分为…。负责包括把日程表发给考察成员，准备车辆，联系食宿等工作。 考察过程中，要本着责任到人的原则，分工明确，各司其职。考察组负责实地走访参观，参观完毕后，举办座谈会，邀请专家学者就相关一些问题提出看法，收集建议，做好记录；后勤组负责后勤保障工作；应急组要做好相应事件处理工作；摄影组做好全程拍摄工作，为以后留下珍贵纪念。 考察结束后，我要给外市友好单位发一个感谢函，把此次考察内容总结，写一个考察报告，个人也要总结自己考察中的得与失。 4.西部某县招聘应届毕业生，你作为助理，如何开展工作？ 答：组织这样一次招聘活动对西部发展意义重大，因为人才是地区发展的关键。对于这样一次活动，我一定要按照领导指示做好工作。 招聘之前，我会对西部某县人才的需求情况，包括学历、专