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- 2020-01-26 发布于山东
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企业规范化管理文档合肥市XXXX工程有限责任公司
企业规范化管理文档
第 PAGE 1页 共 NUMPAGES 3页
技术部经理岗位职责说明书
姓名:
岗位名称
技术部经理
负责工作
技术工作
所在部门
技术部
岗位定员
一人
直接上级
副总经理
薪酬类型
月薪+绩效(月、年)
直接下级
技术工作人员
岗位性质
管理类
岗位概要
负责主持公司技术方面工作。
职责与工作任务
职
责
一
表述
负责公司财务管理工作,对公司财务管理工作提出建议和意见。
工作
任务
1.1 负责制定本部门人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见 。
1.2 及时指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术问题,确保生产工作的正常进行。
1.3 合理编制技术文件,改进和规范工艺流程。
1.4 负责公司技术管理制度制定、监督、指导以及对专业技术人员的考核。
1.5 根据公司的经营管理目标和任务,统筹本部门的工作安排,制定工作计划,组织技术力量解决工艺技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议。
1.6 主持技术部例会。制定技术部各项工作计划。
1.7 参与技术谈判和对外技术交流。
1.8? 根据工作需要和专业技术状况,调配下级人员工作。
1.9 及时了解技术部工作情况及相关数据,做出相应的工作安排。
权 限
2.1 对分管工作具有决定权。
2
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