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中学班主任课程培训实施方案 　　根据《教育部办公厅关于启动全国中小学班主任培训计划的通知》和《海南省中小学班主任培训计划》（琼教师XX23号）的文件精神，为促进我校班主任整体素质和学校管理水平的提高，按教育厅关于组织中小学班主任参加培训考试的通知要求，结合我校的具体情况，特制定本方案。　　一、培训目标　　1．通过校本班主任培训，建立班主任岗位培训制度和举行班主任培训考试　　2．通过专题讲座和典型案例分析，提高全体受训者的综合素质，掌握班主任工作的基本理论和要求，提高班级管理水平和工作能力。　　3．通过团队辅导技术和个人咨询技术的学习，初步掌握中学生心理和思想教育的新方式、方法，提高班主任工作的实效性。　　二、培训对象　　男50岁以下，女45岁以下的全体教师。　　三、培训与内容　　1．班主任工作基本规范及政策法规　　2．班级管理　　3．班级活动设计与组织　　4．学生心理健康教育　　5．未成年人思想道德教育　　6．教师素质与班主任工作艺术　　7．班主任工作经验交流　　8．团队辅导技术　　9．个人咨询技术　　四、培训时间和地点　　1．时间：　　2．地点：本校　　五、评估考核　　参加培训的老师要按国家与省有关规定完成30个学时的必修课程培训，并参加9月份省组织的统一考试。