解密韩都衣舍小组制.pdfVIP

解密韩都衣舍小组制 1 什么制度 ，让员工晚上睡觉还惦记工作 ？ 2009年 3月 ，赵迎光已在电商江湖闯荡八年 ，卖过化妆品、奶 粉、汽车用品 ，都没赚着钱 ，一直很迷茫 ，代购韩国服装挣了第一个 几百万后 ，他下决心做自有品牌服装。可看看手中的牌 ：自己既不懂 做衣服也不时尚 ，公司在济南 ，一位资深设计师都招不到 ，专业人才 ？ 只有 40个山东工艺美院毕业、跟着赵迎光做了几个月代购的刚毕业 的大学生。 中国女排中矮个子运动员张蓉芳一句话给他力量 ：先天不足后天 补。 “韩都衣舍想活下来 ，只有一种可能性 ，就是比别人玩命。我们 讨论制度时 ，我说只有一条原则 ，什么制度可以让员工下班后不去 K 歌喝酒 ，晚上睡觉还想着工作 ，就用什么制度 ！” 团队分歧出现了。一种声音认为 ，既然要干自有品牌 ，没有不把 手下这 40个学生分为设计部、采购部、销售部的道理 ，天下哪家服 装品牌不是这么干的 ？赵迎光不这么想 ，这帮学生做代购时不就是个 体户嘛 ，自有品牌无非加上设计、拍照、供应链 ，照样可以自己干啊。 一场决定韩都衣舍命运的 “车库试验”上演了 ：当时韩都衣舍办 公区在一南一北两座车库里 ，赵迎光把 40个学生分成两半 ，南车库 继续 “个体户”