党建指导站负责人述职评议工作会议讲话稿.docVIP

党建指导站负责人述职评议工作会议讲话稿 党建指导站负责人述职评议工作会议讲话稿 同志们： 刚才听了大家的汇报发言，总体感觉是绝大多数指导站的总结是重点突出，亮点鲜明，大家辛勤工作，成效明显，较好地完成了上级党委安排的各项工作任务。具体讲，在抓组织覆盖，抓培训教育，抓活动开展等方面，以及处置不合格党员和支部分类整顿这两项中心工作，我们是有经验，有收获，有突破。尤其是在汇报中，一些指导站能够对自身存在的问题进行分析，查找原因，对下一步的工作以及着力点进行了谋划。工委是比较满意的。 下面，我代表工委就学习践行“三严三实”要求和平时了解掌握的情况，讲四点意见。 一、政治清醒，在坚定信念上作表率，做政治上的“明白人” 2018年3月9日下午，习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团的审议时，就深入推进作风建设，对各级领导干部提出“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求。 一年来，习近平总书记共五次提及“三严三实”。从中央到地方，都印发了关于开展“三严三实”专题教育实施方案，我们盐湖区是从今年4月中旬开始的。可以说，开展”三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动和学习讨论活动的延展深化；是持续推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措；是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。那么，开展“三严三实”专题教育，主要是解决四个方面问题。 第一、着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党的原则等问题； 第二、着力解决滥用权力、设租寻租，官商勾结、利益输送，不直面问题、不负责任、不敢担当，顶风违纪还在搞“四风”、不收敛不收手等问题； 第三、着力解决无视党的政治纪律和政治规矩，对党不忠诚、做人不老实，阳奉阴违、自行其事，心中无党规、眼里无国法等问题； 第四、着力解决改革创新精神不强、干事创业精神不振，本领恐慌、知识恐慌、能力恐慌和作风不实、执行不力等为官不为的“软腐败”问题。 目前来讲，“不严不实”的问题在我们身上依然严峻存在，正视和解决这些问题，亟待我们对症下药，从严上要求，向实处着力，把“三严三实”内化于心，外化于行。 那么，强化问题意识，突出问题导向，是我们做好工作的不二法则。从掌握的情况看，在我们的中层干部中，包括一般同志，我列了以下九种“不严不实”的问题清单： 1.说落后话，办拉腿事，思想境界不如普通群众； 2.躲事、怕事，为了不出事、宁可不干事； 3.推诿扯皮，信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲学，遇到矛盾问题绕着走； 4.从不调查研究、习惯于粗枝大叶，没有工作计划、往往临时抱佛脚； 5.在岗不谋事不干事，应付差事混日子，借口上面规定要求严，为自己懒散不作为找理由； 6.自以为是，不懂装懂，说外行话、办外行事； 7.习惯于当甩手掌柜，对工委安排的工作不过问、不督查、不把关，听之任之； 8.不爱学习、不掌握相关的党务基本知识，业务素质低，难以独立开展工作； 9.单打独斗，没有履行“一岗双责”。 大家可以自查自省，对号入座，是不是存在这些问题。 领导干部是党的路线方针政策的执行者，是党的光荣传统和优良作风的弘扬者，是政治生态的风向标。所以，我们必须带头贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，带头践行“三严三实”，在坚定信念上作表率，做政治上的“明白人”。 二、真抓实干，在勤政务实上作表率，做工作上的“实干家” 上世纪60年代流行一句口号：“党员能搬石头，群众就能搬山头。干部能流汗水，群众就能流血水。” 这是河南林县人喊出来的，而红旗渠的故事深刻地印证了这一点。红旗渠是林县人在上世纪60年代我们国家最困难时期，凭着一锤一钎一双手，在太行山悬崖峭壁上建成的“人工天河”。至今都在发挥着作用，解决了几十万人的供水问题。周恩来总理曾多次对外国人夸赞说“新中国有两大奇迹，一个是南京长江大桥，一个是林县红旗渠”。 2018年的时候，我去过那里，非常了不起的工程。那时候不像现在，没有机械化工具，硬是凭人工干成的。当时的县委书记杨贵身先士卒，带领群众苦干了十年才建成，创造了伟大的红旗渠精神。杨贵在林县工作了21年，留下了红旗渠精神。那么，你在那个指导站工作了好几年，你留下了什么？我敢说，有的人留下一地鸡毛！ 所以说，我们开展“三严三实”教育，就是要秉持真抓实干、勤政务实的理念，坚持领导带头，一级带一级，一级抓一级，层层抓落实。 但是，我们的一些同志，见事躲事，见事怕事，当了几年指导员，连发展党员的程序都搞不懂，对发展党员的一些表格不知道怎么填，感到很头疼，一推了事。像这一类的业务知识，我们不仅搞过培训，还专门买了一些书，发给大家