金融公司运营手册汇编_副本.doc

. . . 运 营 手 册 目录Contents TOC \o 1-3 \h \z \u 17483 目录Contents 2 7003 第一章 企业简介 4 15055 第二章 企业文化 10 32379 第三章 组织架构图 11 23955 第四章 分部岗位职责 13 20835 第五章 行政管理制度 22 21593 第一节 招聘管理 22 15157 第二节 培训管理 25 22166 第三节 公司福利 26 30467 第四节 考勤管理 27 22209 第五节 请、休假管理 29 27239 第六节 文件管理 31 29954 第七节 行政奖罚管理 32 10753 第八节 办公用品管理 35 23617 第九节 公司车辆管理 37 8884 第十节 工装管理 39 1271 第十一节 会议管理 40 5578 第十二节 业务招待管理 44 29479 第十三节 档案管理 45 18302 第六章 财务管理制度 50 29025 第一节 财务人员保密协议 50 31344 第二节 印鉴管理 55 6349 第三节 资金管理 57 26634 第四节 预算管理 59 13958 第五节 固定资产管理 60 9455 第六节 费用支出管理（预算范围内） 62 24779 第七节 财务报表管理 64 6622 第八节 会计档案管理 64 25307 第七章 风控管理制度 68 15540 第一节 融资担保流程 68 7275 第二节 风控操作流程 69 21102 第三节 融资项目资料 73 6684 第八章 合作事宜 79 企业简介 第二章 誓词 我宣誓： 我志愿加入公司，拥护公司纲领，遵守公司制度，履行岗位职责，执行公司决定，严守公司的纪律，保守公司的秘密，对公司忠诚，全心全意为大家服务，为让大家一起富起来而奋斗终生，随时准备为公司奉献一切。 第二章 企业文化 组织架构图 培训部 培训部 人力资源部 行政部 行政中心 审计部 法务部 风控部 风控中心 客服部 策划部 拓展部 企划中心 财务结算部 资产管理部 财务中心 董事长 董事会 总裁 银信部 运营中心 银联中介部 票证部 合作项目民投部 合规部 主管 主管 职员 业务副总 业务部 专员 副总 主管 市场拓展部 专员 主管 票据部 副总 总经理助理 主管 专员 风控部 风控副总 主管会计 出纳 财务部 总经理 行政司机 人事专员 行政主管 行政专员 行政部 培训专员 第四章 岗位职责 总经理岗位职责 1、全面配合实施上级领导下达的年度、季度、月度业务目标计划和利润目标计划。 2、组织实施公司年度经营计划，完成工作目标，并负责打造核心团队。 3、拟定公司内部管理机构设置方案，以及基本管理制度和具体规章制度。 4、深入了解行业动态，及时准确洞察和把握市场发展趋势，打造高效团结向上的优秀团队，组织研发推广适应市场需求的金融产品保证公司业务持续稳定增长。 5、定期向总部提交公司业务运营报告和工作计划。 6、对各部门负责人的工作进行布置、指导、检查监督、评价和考核、签发与其职责权限相对应的文件。 7、提请聘任或解聘部门负责人和职员。 8、对内协调各部门的协作关系。 9、对外协调相关政府、银行、行业、合作伙伴等联系协调工作。 10、总公司赋予的其他职责。 任职要求： 1. 金融类、经济类或营销管理类专业大专以上学历；同行业3年以上或大型经济类企业5年以上等职位工作经验，具有较强全盘操控能力。 2、熟悉信贷和投资担保业务及国家相关政策，了解担保公司的运营模式，熟悉资本市场运作。 3、忠于职业操守、严守公司秘密、工作积极主动、有较强的事业心、责任心和团队精神、创新精神。 总经理助理岗位职责 1.对总经理负责，协助总经理抓好全面工作，做好总经理的参谋助手。 2.在总经理领导下负责和抓好行政部门工作。 3.在总经理领导下负责公司具体管理工作的实施，检查监督和考核工作。 4.负责总经理文秘工作，印签和重要文件的保管工作，负责各类文件呈送报批和转发工作。 5.熟悉掌握公司情况，协助总经理协调各部门的工作，及时向总经理反应情况提出建议和意见。 6.上级领导、地方政府机关、重要客户的接待工作、重大业务协助总经理做好开发工作。 7.完成总经理的其他工作。 任职要求： 1、大学专科或以上学历，3年以上相关行业或大型公司的同类工作经验。 2、年龄要求28岁以上，相貌良好，身体健康，良好语言