2019-2020年XX公司集团保安队奖惩制度.docVIP

  • 9
  • 0
  • 约5.67千字
  • 约 9页
  • 2019-06-30 发布于山东
  • 举报
广场保安队奖惩制度 目的: 为了保安部工作的全面发展,完善保安部奖惩制度,提高保安员的自律性,促使队员严于律己,爱岗敬业及更好调动保安员工作积极性。确保各项工作认真、仔细,以建立一支素质过硬、作风优良、纪律严明受客人爱戴的保安队伍。 适用范围: 本奖惩制度仅适用于华盛保安部内部管理 一、处罚内容: (一)以下违纪行为提出警告,并作出相应经济处罚,类似违反行为三次以上、多次其它违纪行为或情节严重者将辞退处理。 1、上班迟到、早退在30分钟以内罚款30元;上班迟到、早退超过30分钟罚款50元;旷工一天罚款150元。 2、未经主管领导批准私自调班、换班、顶班者罚款50元;岗位交接班时不按时接班,接班队员未到擅自下班者,罚款50元。领班私自批准或知情不报视而不见者罚款100元。 3、当班其间仪容仪表不整(不按规定统一穿制服、戴工牌、扎腰带、穿皮 鞋、 扎领带和穿制服时不钮钮扣、卷衣袖、裤腿、不戴帽;长指甲、戴饰物不染异色发质;男不留长发、帽下发长不得超过1、5厘米不留胡须等)罚款30元。 4、下班后穿制服在本辖区走路过程抽烟或着装不整齐有损坏公司形象者,罚款30元。 5、严禁在当值其间玩手机,一次罚款50元。严禁在当值其间打电话聊天,一次罚款50元; 6、值班期间,睡觉,作风懒散,精神不振,站姿、坐姿不规范,哼歌、将手插放衣袋或裤袋、倚靠在墙壁和其它物体上等行为者罚款30元; 7、当值期间

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档