度学生工作二级管理考核指标体系.docVIP

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  • 2019-07-10 发布于上海
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附 湖南生物机电职业技术学院学生管理工作目标考核指标 考核指标 考核内容 评分标准 标准 分数 考核 得分 考核部门 考核 方式 备注 一 队 伍 建 设 50 1 辅导员(班主任) 选配及考核 班主任选配未及时到位扣2分/班;未按《班主任工作条例》选配条件执行扣5分/班; 无班主任考勤表扣2分; 10 10 学生处 抽查 记录 抽查班主任工作手册记录 2 班主任津贴及 评先评优 班主任津贴核算材料要求完备并及时报学生处备案,未及时报备扣1分/次;班主任评先评优材料不齐或未及时上报扣0.5分/次。 10 10 学生处 查资 料 有记录 3 系学生工作例会 每月召开1次系学生工作会议,召开一次加1分;每月召开班主任会议不得少于2次,少1次扣2分。 10 10 学生处 查资料 有会议记录 4 学生干部队伍 培训、例会 每学期召开一次学生干部培训,举办一次加5分。每周召开学生两会干部例会。学生干部例会少开一次扣1分。 10 10 学生处 院团委 有计划、有总结、有网页宣传 5 相关会议、活动 出席率 积极参加学院组织的有关学生工作会议、活动、培训。要求参加的人员无故缺席一人次扣1分,本条目分数扣完为止。 10 10 学生处 院团委 考勤记录 学生工作会议、全院大型活动、学生工作相关培训等 二 学 生 教 育 100 6 入学教育 认真组织入学教育,加强学生的理想信念教育、专业教育和遵纪守

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