人力资源管理 (1).pptVIP

* 第 章 人力资源管理学历史缘起 * 逻辑寓意图示 * 视点 管理思想来自于制度现实。企业管理及其理论思想随企业制度的历史演变及对企业性质的认识深化而演进。 随着企业制度从古典单一的业主制，到近代多样化的合伙合作制，再到现代多元化的公司制演进，管理理念和模式也由古典劳工管理到传统人事管理，进而演变为现代人力资源管理。 * 古典劳工管理时代 资本雇佣劳动制度（业主制）中的劳资冲突 也就是，马克思所说的资本主义基本矛盾 * 钢铁大王卡内基 安德鲁·卡内基，1835年11月25日出生于苏格兰邓弗姆林，1848年随全家迁至美国宾夕法尼亚州阿尔勒格尼。他13岁起开始打工，进过棉纺厂，当过邮电员，受正规教育不多，但依靠个人奋斗，兴办铁路，开采石油，建造钢铁厂，终于成为亿万富翁。 晚年他热心于慈善事业，著有《财富的福音》等书。1911年，卡内基夫妇决定以仅余的1.5亿美元设立“卡内基公司”，由公司人员代理他们的捐献工作。去世前，卡内基的捐献总额已高达3.3亿多美元。在他身后，“卡内基公司”及各项卡内基基金仍在实施他的捐献计划。 1919年8月11日，安德鲁·卡内基因肺炎去世，享年84岁