金桥镇基层党支部换届选举工作流程图-高桥镇.docVIP

高桥镇基层党组织换届选举工作步骤及日程安排 步骤及时间 具 体 内 容 参加对象 工作要求 镇联络员职责 第一步 调查摸底 制定方案 9月2日 ～ 9月10日 ①制定《关于高桥镇基层党组织领导班子“公推直选”换届选举工作的实施方案》。 组织人事部门 统一思想，认真学习，周密制定。 ②召开镇换届选举工作动员大会，并进行业务培训。 镇三套班子成员、 基层党委班子全体、基层党总支班子全体、基层党支部书记及党务干部、镇机关联络员 部署和动员换届选举工作，统一思想，提高认识。 熟悉换届选举工作方法、步骤和要求，了解工作职责。 ③各支部召开支委扩大会议，传达镇动员大会精神，明确党支部换届选举领导小组，制定本支部换届选举工作方案。 全体支委 领会要求，认真制定，周密计划。 指导基层开展工作。 ④党员梳理。 选举小组 根据不能参加选举的8类情况进行党员梳理，做到不漏、不错、认真细致，9月12日前上报不计入本次换届选举应出席人员名单、日程安排及职数设想。 把关党员梳理情况。 第二步 宣传发动 工作准备 9月11日 ～ 9月14日 ①广泛宣传。 选举小组 利用公开栏、黑板报等宣传换届选举的方法、步骤和要求，扩大知晓度。 ②确定群众代表。 选举小组 确定群众代表的来源、数量，群众代表数量应不少于该党支部参加换届选举党员总数的30%。 9月12日前上报群众代表情况表。 指导基层党支部确定群众代表。 ③各支部草拟本届班子工作总结报告及党费报告，各支委写好述职报告。认真研究选举步骤、方法。 公告一：新一届党支部委员任职条件和职数的公告。 选举小组 全体支委 9月14日前上报公推候选人办法。 指导基层做好各项动员大会前准备工作。 步骤及时间 具 体 内 容 参加对象 工作要求 镇联络员职责 第三步 民主推荐 资格审查 9月16日 ～ 9月25日 ①召开基层党支部换届选举动员大会暨候选人初步人选推荐大会，书记作本届党支部工作报告、党费报告、班子成员作述职报告，党员、群众代表参与讨论。 再组织党内推荐和群众推荐 公告二：关于新一届领导班子成员候选人推荐情况。 全体党员 群众代表 镇联络员 ①传达镇动员大会精神，宣传公推直选的意义和方法。 ②党员到会率须达到应到会有选举权党员总数的80%以上。群众代表参与率须达到应到会群众代表总数的80%以上。 ③党员推荐后，张贴公告二，再进行群众推荐，会后及时上报推荐结果报告单。 ①出席支部换届选举动员会议，并作动员讲话。 ②指导党内民主推荐工作。 ③掌握基层动态，及时反馈。 ②确定初步候选人人选。镇党委对推荐人选进行资格审查，党支部确定候选人初步人选，列为考察对象并公布。 公告三：新一届支部委员会候选人初步人选。 镇党委 全体党员 ①基层党支部根据民主推荐得票情况按40%左右的差额比例确定候选人初步人选，并上报名单、登记表。 ②明确换届工作纪律。 掌握基层动态，及时反馈。 ③组织考察。 组织部门 镇联络员 对初步候选人结合年度考核结果，进行德、能、勤、绩、廉五方面的综合考察，重点考察拟新进人员。 候选人初步人选考察。 ④召开党员扩大会议（第二次推荐），确定候选人预备人选。（不进行第二次推荐的党支部，经本支部换届选举工作领导小组商议确定候选人预备人选。） 公告四：新一届班子成员候选人预备人选 全体党员 群众代表 镇联络员 ①对于第一次推荐得票比较集中、符合班子结构要求且组织考察未发现突出问题的，可以不进行第二次推荐。 ②组织第二次推荐，党员填写第二次推荐表，群众代表填写群众建议表。 ③上报候选人预备人选名单，由镇党委审批。 ④委员、副书记候选人预备人选的人数应多于应选人数的20%；书记候选人预备人选数可以等于应选人数。 出席会议，指导好基层开展第二次推荐工作，及时反馈情况。 ★⑤9月19日前公示报批，确定正式候选人。 公示：公示候选人预备人选名单。 镇党委 各党支部 ①公示镇党委批准的候选人预备人选，公示时间7天。 ②上报公示情况。 ③党委审批确定正式候选人。 掌握基层动态，及时反馈。 步骤及时间 具 体 内 容 参加对象 工作要求 镇联络员职责 第四步 正式选举 报请审批 9月26日 ～ 9月30日 ①做好各项选举前的准备工作。 选举小组 ①制定选举办法（草案）； ②印制“选举票”； ③准备票箱、封条、粉笔、黑板等选举会务用品； ④物色选举工作人员（总监票人、计票人、唱票人）； ⑤会场布置（会标：XX党支部换届选举大会，党旗、国歌、国际歌、席卡等） 指导好基层做好选举前的准备工作。 ②正式候选人介绍。 公布正式选举时间、地点、选举方式等。 公告五：换届选举大会的公告。 全体党员 群众代表 可制作版面介绍正式候选人基本情况、安排候选人与党员面对面交流等方式。 参加候选人见面会，及时反馈情况。 ③召开党员扩