淮安区企事业单位.docVIP

淮安区企事业单位 女职工权益保护专项集体合同 单位名称（盖章） （合同期限叁年） 单位性质: 所属行业： 职工总数： 女职工数： 女职工权益保护专项集体合同协商代表名单 行政方代表 姓 名 性别 职 务 首席代表 代 表 代 表 职工方代表 姓 名 性别 职 务 首席代表 工会主席 代 表 女工主任 代 表 女职工代表 单位盖章： 工会盖章： 关于签订《女职工权益保护专项集体合同》 的要约书 （单位行政）： 为了建立和谐稳定的劳动关系，维护单位和女职工双方的合法权益,根据《劳动法》、《工会法》、《江苏省集体合同条例》、《女职工劳动保护规定》、《江苏省女职工劳动保护办法》、《淮安市贯彻〈江苏省人口与计划生育条例〉实施办法》等法律规定，需要就女职工权益保护有关事项进行协商，现提出如下建议： 一、建议协商的主要内容： 1、女职工素质提升与发展：围绕单位经营与发展组织女职工开展岗位技能竞赛、岗位技能培训，加强女性人才的培养和选拔，激发女职工在岗位上建功立业。 2、女职工特殊保护：“五期”保护、禁忌劳动范围、妇女病普查、生育保险等。 二、建议协商时间、地点： 1、时间：