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细则范文_乡村医生聘用实施细则 　　【导语】细则一般由原法令、条例、规定的制定机构或其下属职能部门制定，与原法令、条例、规定配套使用，其目的是堵住原条文中的漏洞，使原条文发挥出具体入微的工作效应。以下是智睿小编精心为大家整理的细则中关于细则范文_乡村医生聘用实施细则的相关内容，希望对大家有所帮助！ 　　乡村医生作为具有专业知识的乡村精英,他们在发展之初承担着健康信息的传播工作,为乡村健康传播做出了重要贡献,并成为我国乡村健康传播中重要的意见领袖。下文是乡村医生聘用实施细则，欢迎阅读! 　　乡村医生聘用实施细则一　　为进一步加快全区农村医疗卫生事业的发展，提高对农村广大居民的公共卫生服务和基本医疗服务水平，优化村医队伍结构，彻底打通医疗卫生服务最后一公里，按照《山西省人民政府关于基层医疗卫生体制综合改革的实施意见》《山西省人民政府办公厅关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见》，决定公开聘用52名医学类高校毕业生，充实农村医疗卫生队伍。 　　一、聘用范围及条件 　　1、医学类专业专科毕业及以上学历。 　　2、年龄在35周岁以下(1981年1月1日以后出生)，朔州市户籍。 　　3、拥护党的方针政策，模范遵守公民道德规范和医师职业道德规范;热爱农村医疗卫生事业，自觉履行《中华人民共和国执业医师法》规定的义务;无违纪违法行为。 　　4、适应岗位要求的身体条件。 　　二、聘用程序 　　1、