燕山大学行政管理试卷.docVIP

2007年燕山大学行政管理专业行政管理学试卷及答案行政管理学一、解释（每题5分，共30分）1行政平衡2人事行政3行政预算4行政程序5机关管理6行政责任二、简答（每题10分，共40分）1行政管理学的学科特点？2行政组织的种类？3公共产品与私人产品的不同？4公共财政支出的划分？三、评述（30分）公务员的义务与对他们进行监督四、论谈（每题25分，共50分）1公共部门绩效评估的难点及其看法？2从行政决策的一般过程，结合实际问题谈谈如何实现行政决策的科学性？答案一、解释行政平衡：是政府在制定政策和施政的过程中，在维护国家阶级实质的前提下所采取的一种管理方式，其特点是充分考虑和兼顾各种利益或意见。人事行政：是指政府为达成其职能、推行其工作，通过一定的人事机关及相应的制度、法规、方法、手段等，对其所任用的国家工作人员进行选拔、任用、培训、奖惩、考核、调配、工资福利、退职退休等方面的管理活动。行政预算：又称公共财政预算，是由政府即国家行政机关按法定程序编制和提出、由立法机关评议和审批的国家年度财政收支计划。行政程序：是指依照时间将每项行政管理活动的整个进程划分为若干例行性的次序、步骤、环节，以协调和促进某项行政工作的完成。机关管理：分为广义和狭义的机关管理，广义的是指利用科学方法，有计划、有效率、有技术地规划、管制、联系、协调和运用机关的组织、人