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认真贯彻落实全市党建工作会议精神全面开创开发区党建工作新局面
9月15日,准格尔经济开发区召开贯彻落实全市党建工作精神会议,开发区各支部书记及党务工作者参加了会议。会上,开发区区委组织部部长王利民认真传达了市委副书记王程熙在全市党建工作会议上的讲话精神,详细介绍了全市以学习实践科学发展观活动推动党建工作开展和围绕“城乡统筹、集约发展”战略加快构建城乡统筹的党建工作新格局等情况。同时,对开发区各支部在认真贯彻落实全市党建工作会议精神方面作了认真安排部署,希望各支部在开发区“二次创业”中要继续做好党建工作,全面开创党建工作新局面。
去年以来,开发区在市委、旗委的正确领导和上级组织部门的关心指导下,深入贯彻落实科学发展观,着力用科学发展观指导实践、推动工作,不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力,有力促进了开发区党建工作及各项工作目标任务的顺利完成。
一、机关党建工作全面加强
(一)队伍建设、党风廉政建设稳步推进
加强队伍建设。以“靠得住、有本事、肯实干”和“想干事、能干事、会干事、干成事”作为评价和使用干部的依据,全面推行公示制、试用制,进一步创新完善干部任用工作,不断加强干部教育培训的针对性和实效性,使领导班子成员和机关部门负责人的领导能力有了显著提高。
加强作风建设。着力解决领导班子作风建设方面存在的突出问题,坚持把抓落实作为转变作风的关键环节,对各项工作都细化目标、分解任务、落实责任、务求实效。深入推进创新发展环境活动、求真务实大讨论活动和创新发展环境监督评议活动。注重调查研究,进一步转变职能,深入企业,强化服务,想企业所想,急企业所急,为企业的发展提供正确的政策导向和优质的服务。牢记“两个务必”,扩大人民群众的受益面,为下一步实现“人人有事干、天天有钱赚”打好基础。
加强廉政建设。把党风廉政建设责任分解落实到领导班子每位成员及具体分管的工作中,进一步明确领导班子成员和各部门在党风廉政建设责任中的职责和任务。强化领导干部的理论学习,坚持党委中心组学习制度,推进廉政建设和纠风工作深入开展,利用机关大楼电子显示屏与周四下午学习培训时间,对开发区机关全体干部职工进行知识更新培训及党风廉政教育。以廉政文化建设为重点,规划建设了廉政一条街和廉政文化广场,以警示教育为主题,结合政治学习,有针对性地开展党的作风建设专题教育活动。在工作方法上,由日常工作向办好试点、以点带面转变,切实取得反腐倡廉工作的主动权;在组织领导上,由党委纪检员组织牵头向“谁主管,谁负责”转变,逐步建立和完善党政统一领导、组织部门主抓、条块紧密结合、部门各负其责、积极参与和协调的领导体制和工作机制。根据反腐倡廉专项治理任务的具体要求,及时确定牵头部门和配合单位,认真制定实施整治计划,确保此项工作取得实效。同时做到“四个结合”:一是加强与部门、行业管理相结合;二是加强与依法管理、依法行政相结合;三是加强与行风评议、行风建设、创建文明示范窗口相结合;四是加强与廉政工作相结合。
(二)基层党组织建设扎实开展
以“创新机构、发挥作用”为工作切入点,狠抓开发区基层党组织建设。严格执行目标责任考核,对11个工作目标突出的党支部给予表彰奖励。广泛吸纳流动党员,将非公企业党支部整合为8个,使开发区非公企业党员由48名增为54名。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,在发展党员时更加注重对党员的教育和管理。目前,开发区共有党总支2个(非公企业1个),党支部30个(非公企业8个),党员278名(非公企业54名)。以推进党的建设为目标,建立了《党务工作人才库》和《务工党员信息库》,共收录两类人才109人;采集、制作完成了《开发区党员及领导干部电子信息库》,为开发区干部管理及调资提供了有力的依据,提高了工作效率。
(三)宣传阵地不断向外延伸
以创办的《开发区组工》为载体,总结报道开发区党建工作和组织工作新动态、新举措和新成就,切实强化了开发区的舆论宣传阵地建设。通过开发区网站,发布信息335条,点击量达到8492次,点击人数1425人,扩大了开发区对外交流平台,开辟了新的宣传载体。结合全市“科学发展现场观摩会”,围绕开发区十年发展历程,切实挖掘新亮点,充分展示建设成就,通过移动展板和户外公益广告,进一步扩大外宣角度。邀请国内新闻媒体专访开发区,不断提升开发区的知名度、美誉度和影响力。
(四)群团组织力量充分发挥
积极发挥工青妇团的职能作用,维护开发区广大职工群众的民主权利和切身利益,邀请中华全国总工会“爱心妇女健康知识宣讲团”为驻区单位及企业的女职工义务举办妇女健康知识讲座;邀请自治区妇幼保健专家深入社区为妇女进行免费健康检查。目前已建立基层工会组织34家,新建企业工会7家,会员达到2000多名;同时在十多家单位、企业工会中创建了职工之家。加强学习《工会法》和《企
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