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县市区社会信用体系建设工作考评细则 第一条为进一步推动全县社会信用体系建设工作开展，构建社会信用体系建设工作激励机制，依据中、省、市相关文件精神，特制定本考评细则。 第二条本细则适用于县社会信用体系建设联席会议成员单位社会信用体系建设年度工作的考评。 第三条对社会信用体系建设工作的考评遵循“科学严谨、客观公正、注重实绩”的原则。 第四条县社会信用体系建设的考评工作由县信用管理办公室（县电子政务中心）统一组织实施。 第五条全县社会信用体系建设工作的考评内容包括工作体系建设、规 工作开展情况（8） 台的行业领域奖惩行为认定、等级划分和分类监管实施办法，制定相关实施细则或落实相关要求，有联合奖惩具体措施或落实细则。及时报送区域内联合奖惩案例，每月报送守信联合激励和失信联合惩戒案例各1例。 开展了联合奖惩的得3分。报送一个案例得0.25分，最高得5分。 资料 14 失信行为专项治理 按照上级要求，完成重点领域和行业失信行 按照专项治理具体要求发文落实工作 文件 资料 工作情况(3) 为专项治理工作。 的得1分，开展工作并取得实际成效的得2分。 系统 统计 15 被上级部门督办情况(10) 被中省市县相关部门督办、催办、通报、约谈情况。 无此类情况得10分。被中省市县相关部门电话督办、催办一次扣2分，通报一次扣3分，约谈一次扣5分。 文件 资料 系统 统计 16 参加上级培训、会议、活动情