没有激情的工作等于浪费生命.docVIP

没有激情的工作等于浪费生命 “没有激情的工作等于浪费生命”不知什么时候，偶然从电视上看到了这样一句广告词，感触颇深，。 所谓激情，《现代汉语词典》的解释是：强烈激动的情感。激情，首先是一种兴趣，一种热爱。如果我们对某一个事物、某一项工作充满兴趣、满怀激情，那么，干起活来，就会得心应手、轻松自如。可以说，激情是创造力的源泉。没有激情，工作就失去了主动性；没有激情，工作就失去了创造性。 想必大家有过这样的经历和体验：刚参加工作时，我们豪情满怀，慷慨激昂，精神抖擞，工作起来全身心地投入，觉得有使不完的劲儿，总想着干出一番惊天动地、轰轰烈烈的大事业。但是，随着时光的流逝，年龄的增长，岁月的磨砺，新鲜感没有了，激情渐渐淡去，工作中多了一份淡定从容的同时，也多了一丝消极和懈怠，对待工作不再是一丝不苟、精益求精，而是敷衍塞责、应付了事。这时，就会觉得疲于应付、空虚无聊，自然就会浑浑噩噩、虚度光阴。 那么，如何保持激情呢？从主客观两个方面来谈。 客观方面，概括来说，就是要营造一个能够激发人激情的工作氛围。简而言之，就是要适当变换工作岗位、工作对象、工作环境。毋庸讳言，人是喜新厌旧的。如果一个人长时间、机械地、单调地重复某一项工作，很容易会产生枯燥乏味的感觉，就会失去工作的兴趣，更谈不上工作激情了。这时，在保证工作连续性和稳定性的前提下，进行轮岗、交流不失为一种有效的方法。当然，不是每一个岗位都能轮岗、交流的。这时，就需要单位、个人主动地、积极地去营造这种氛围，努力激发、保持工作激情。 主观方面，从较低层次来说，就是要努力培养工作兴趣。教育学上说：兴趣是最好的老师。兴趣是干好工作的前提。回首一下学生时代：遇到一道难题，有的人会轻易放弃，有的人会苦苦思索。当你苦思冥想、百思不得其解之时，突然，一道灵光闪过，你找到了答案。这时，你会欢欣雀跃、欣喜若狂，求学的乐趣溢满心头，进而会转化为更加强大的动力人们常说：干一行爱一行。当然，不是每个人都能做到。但是，我们要努力去做。 主观方面，从较高层次来说，就是要树立坚定的理想信念。前几年，有一部电视剧《激情燃烧的岁月》反响很大，众说纷纭。不仅仅是这样一部电视剧，很多弘扬主旋律的红色影视作品，同样议论纷纷。很多人认为：当时的人们，思想多么单纯，多么幼稚！改革开放30年，我们放松了对人生观、世界观、价值观的教育，致使一些人没有了理想信念，失去了信仰追求。有的人自认为看破红尘，变得颓废、虚无，耽于享乐。这种信仰的缺失，使人变得更加务实，更加功利，更加浮躁。我总认为，人活着总要有所追求，放弃了身心的修养和精神的升华，仅仅满足和沉溺于物质的享受，那就只剩下一副躯壳了。 延伸开来，不仅仅是工作，生活中也需要保持激情。现在，经济发展了，生活水平提高了，很多人热衷于做保健、做美容，想留住青春。当然，这是正常的，也是必要的。可是，再高明的美容技术，再高级的美容产品，充其量，最多能延缓人们容颜的衰老。其实，人的年龄有生理年龄和心理年龄之分。冰心老人之所以能活到百岁高龄，并且晚年依然不断有佳作问世，她的一句话道出了真谛，那就是：永葆童心。不管是工作中，还是生活中，只要我们永远保持一股蓬勃朝气、昂扬锐气，那么，50岁的人，就会拥有40岁的心脏，30岁的心态。反之，一个30岁的人，如果整天老气横秋、萎靡不振，只能拥有40岁的心脏，50岁的心态。人老心不老，请将激情保持好！ 2011-7-19 戴 蕾