设备科工作人员职责汇总.docxVIP

中心供氧、负压吸引站工作人员职责 在设备科科长领导下，熟悉站内管道、开关装置及参数设置，严格执行操作规程及管理制度。不得擅自离开岗位，确保氧气供应。 树立“安全第一”的思想，随时阻止和处理不利安全的隐患。如发现漏气及故障应及时处置并向领导汇报。 每天对设备巡查一次，发现问题及时通知有关人员。 严格把握好进库气瓶、气灌的数量、压力测量及参数。 及时做好其它瓶装氧气的调换安装。 填写好各项用氧及负压吸引运行记录。 根据合同以及发票，送货单等，与保管人员对采购数量进行入库验收。若发现与合同不符及时处理。 禁止吸烟、饮酒，违者每人次罚款50元。 做好安全管理工作。 10、医院安排吃饭，中途离岗一次罚款200元，饮酒一次罚款200元，交接班时接班人没到，交班人下班离开，交班人、接班人各罚款300元。 设备科副科长工作职责 1、在科长领导下，协助完成科长管辖内应完成的工作，主要完成按职责分工应完成的工作任务。 2、负责全院管辖内维修工作任务的完成。并带领维修人员，经常到一线检查巡视问题及时处理。 3、负责对使用科室设备操作、一般性维护和保养培训工作，并提供相关技术支持。 4、接到科室维修申请后应及时作出响应，尽快予以解决。 5、不能及时解决的问题应立即向科长和临床科室负责人汇报，协商落实解决方案。 6、完成领导交办的临时工作任务。 设备科科长工作职责 1、负责全院医疗设备、器械、电器及维修材料等采购工作。做好设备购买前的调研论证工作，组织设备招标采购，做到公开公正，优质低价。 2、建立各种器械及设备档案，保证档案完整齐全。 3、做好各种设备、器械的维修保养工作，坚持日巡视制度，发现问题及时处理，保证医疗工作需要。 4、做好各种医疗设备的功能开发和利用。 5、做好电力设备、线路等的管理和维修，保证医院正常用电，不发生电力火灾事故。节约用电，检查处罚长明灯等浪费行为。 6、加强安全管理，做好压力容器，电梯、电工等设备操作人员的安全教育，及时检查，消除隐患，保证不发生安全生产事故。 7、负责全院生产安全工作。 8、负责全院中心供氧、负压吸引、电梯的日常维护及氧气采购工作。 设备科维修工作人员工作职责 遵守医院各项规章制度，在科长领导下进行工作，服从工作安排，完成日常性工作和临时安排的各项工作。 必须做好新到设备验收，配合厂商进行新购设备的安装。协助使用人员做好日常仪器设备的维修，不能出现推诿、使用科室叫时不理睬的情况发生。 做到科室随叫随到，不能及时到达的，必须向科室解释清楚不能到的原因，告知科室何时能到达处理。 科室送修的仪器设备，须及时解决，不能及时维修的，应向科室说明原因，解释清楚。 仪器设备维修须进行登记。 态度和蔼，工作细致，不得与所服务科室发生纠纷，如被投诉，经查情况属实，将按医院相关规定严肃处理。 设备科保管员工作职责 计划预算，本着节约精神及各科采购计划，现有库存情况，详细制造医疗采购计划。 计划必须认真讨论，经设备科科长审查，主管院长批准方可采购。 购入或调入医疗器械，应由采购人根据原始单据填写物资采购价格审批单和质量验收单，由保管员对数量和质量详细核对验收入库。 如发现购买物品原始单据所载数量、规格、质量不相符时，应及时更正或拒收。一般在购入三日内办完入库手续。 库房管理：医疗器械应按种类固定存放，排列整齐，以便利取用。 经常检查库房情况，注意温度、湿度和通风、光线、空气、门窗等备件，达到科学管理。 带有效期的器械，在入库时进行登记，随时检查。每月向设备科科长汇报库存情况。 如有在贮藏过程中，有因贮藏条件破损的器械应查明原因，找出经验教训，填写报告单，经质检部门填写报告单并经主管院长审批进行破损处理。 领发器械应结合科室需要和库存情况，决定领发时间和可发数量，保证工作有计划进行。 领发器械，领方所持申领单，需有关领导审批签字后，方可发放。领发双方详细呈交，并在领用单上签字。 安全工作：器械库应严禁烟火，经常检查电、门、窗是否完好，发现漏洞及时维修。 要有防火、防盗的安全设施，经常检查维修，常备不懈，认真负责 。 固定资产管理员工作职责 在科长的领导下，对列入固定资产范畴的医疗设备，按财政部门固定资产管理办法进行有效管理。 及时建立医疗设备固定资产数据库，每台设备建立台账、卡片、有统一编号，统一标签。实现计算机化管理。建立总台帐和分户帐，使用科室有分户帐。 配合成本核算与上级部门进行固定资产清查，提供按科室统计的各种报表，按类别统计的各种报表。提供有关设备成本核算的数据与信息。 固定资产卡片应包含如下内容：名称、规格型号、单位、生产厂家、产地、价格、供货单位、设备编号、标准分类、使用科室、购入日期、购入途径、用途、出厂编号、合同号编号、二证等。 做好设备的报废档案。 做好设备的调拨和使用工作。 电工岗位责任制 1、必须经有关