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- 2019-08-08 发布于浙江
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六.劳动者的知识
一.就业问题
1、为什么重视关注就业: ①劳动是人类文明进步发展的源泉;②就业是民生之本③我国就业形势比较严峻,就业问题比较突出④劳动者享有平等就业和选择职业的权利;⑤扩大就业是落实科学发展观的要求,是社会主义的本质要求,是建设小康社会的必然要求,是中国特色社会主义市场经济的根本特征。 ⑥就业,能生产出社会所需要的物质财富和精神财富,促进社会生产的发展。就业问题能否妥善解决关系到社会稳定,劳动者通过就业获得生活来源,有利于实现自身的社会价值,丰富精神生活,从而促进人的全面发展。
2、措施(怎样解决就业问题):①从根本上讲,国家要大力发展经济,努力增加就业岗位;②政府实施就业优先战略和积极的就业政策。③制定了劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针④如坚持和完善以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,充分发挥集体经济、个体私营经济、中小企业在增加就业中的作用。⑤企业:要积极承担社会责任,为劳动者创造良好的就业环境;⑥劳动者:要转变就业择业观念:树提高自身技能和素质,增强自主就业和创业的能力。要发扬爱岗敬业艰苦奋斗的精神。
二.维护劳动者合法权益
1、为什么维护劳动者权利:①实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求,有利于维护社会稳定,构建社会主义和谐社会。②维护劳动者合法权益是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动
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