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- 2019-08-08 发布于江苏
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大学生“村官”法律地位困境研究
专业:法学 学号:╳ ╳ ╳ 姓名:╳ ╳ ╳指导教师:╳ ╳ ╳
摘要: 大学生“村官”计划正在全国推行,他们利用自身的优势和特长,为乡镇和村庄的经济社会的发展做了大量的工作,发挥了一定的积极作用。但在这些工作成效的背后同时存在着诸多问题,尤其是他们在法律地位上面临尴尬处境,这也是他们的积极作用未达到最大化的原因。文章从分析大学村官的法律地位困境的成因入手,结合实地调研相关数据,提出在现行制度框架下完善户籍制度与村民选举制度、建立大学生“村官”劳务派遣制度等可行举措来解决大学生“村官”法律地位困境问题。
关键词:大学生“村官” 法律地位 劳务派遣 GRE理论
1.大学生“村官”发展概述
第一,摸索阶段(一九九五一二零零四):
一九九五年,江苏省启动选拔大学生到农村担任干部计划。一九九九年,海南省施行“大学生村官”政策,组织选拔“大学生村官”。同时,浙江省通过考试的形式选聘大学
生村官,在全国首先开展 “每村拥有大学生”计划。虽然在这个时期,“大学生村官”数量维持在较低水平,但意义是十分深远的,渐渐改善了人才向农村流动的条件,为以后推
广打下了宝贵的根基。两千年三月,广州市招考五十余位 “大学生村官”,来自广东及其他省市的的三千余位大学生参加应聘,两千零二年河南省选拔
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