特种设备与人员管理制度汇编.docVIP

河南省沁河河口村水库第一批主体工程项目ZT1标段 泄洪洞土建与安装工程 （合同编号：HKCSK-ZTSG-01） 特种设备及人员管理制度 批 准： 甘继胜 审 核： 翟春明 编 制： 郭 威 河南省水利第二、第一工程局联合体 河口村水库泄洪洞工程项目经理部 二O一一年五月三十日 特种设备及人员管理制度 一、特种设备及人员安全管理的目的 为有效监控特种设备的安全运行、规范特种作业人员的操作程序和基本素质要求，预防重大事故的发生，确保安全生产，特制订此制度。 二、范围 施工作业区电工作业、金属焊接（切割）作业、起重机械操作、高边坡脚手架搭设作业、爆破作业、钢筋加工、机动车辆的管理以及从事以上述作业的特种作业人员的管理。 三、特种设备的采购 1．新购特种设备应付有设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维护说明、监测检查证明等文件。 2．新购特种设备的制造单位应当是经有关部门颁发的许可证 3．新增特种设备应执行注册登记制度。在投入使用前，企业必须持法定检验机构出具的验收检验报告和安全检验合格标志，到高级以上特种设备安全监察机构注册登记，并将安全检验合格标志固定在特种设备显著位置上，方可投入使用。 四、特种设备的档案 1特种设备的档案主要有： 1.1特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料； 1.2特种设备的定期检验和定期自行检查的记录； 1.3特种设备的日常使用状况记录； 1.4特种设备及安全附件、安全保护装置、测量调孔装置及有关附属仪器仪表的日常文虎保养记录； 1.5特种设备运行故障及事故记录。 2特种设备的档案应真实、准确，分类存放、妥善保管。 五、特种设备的定期检验 1．特种设备实行安全技术性能定期检验，企业必须按期向所在地的法定检验机构申请定期检验，及时更换安全检验合格标志中的有关内容。安全检验标志超过有效期的特种设备不得使用。 2．特种设备安全技术性能定期检验周期按有关部门规定执行。 3．所有定期检验都应有法定机构出具的检验报告。 六、特种设备的操作人员 1、特种设备操作人员必须具备以下基本条件： 1.1年满十八周岁； 1.2初中以上文化程度； 1.3身体健康（县级以上医院出具的健康证明），无妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷； 1.4通过规定的专业技术理论和实际操作的培训考核，了解相应工种专业技术知识，掌握相应工种的操作技能。 2、特种设备作业人员必须进行专门的安全技术和操作技能的培训，并获得操作证书后方可上岗作业。复审每2年进行1次；连续从事本工种10年以上的经企业进行知识更新教育后，每4年复审1次。 3、培训情况要进行记录。 4、每两年对特种作业人员进行一次职业安全健康检查，预防禁忌症人员从事特种作业。有禁忌症者，不得从事特种作业。 七、办理特种作业操作证基本要求 4张两寸蓝底免冠近期彩照，身份证复印件两张，初中以上毕业证复印件两件（不能提供初中以上毕业证复印件的需提交初中以上学校开具的学历证明并加盖该校公章的原件一份和复印件一份），医院开具的合格体检表。 八、交接班管理 1、各特种设备操作人员提前到达本岗位进行交接班工作。 2、交班人员在交班前应进行一次全面检查，接班人员对交接班人员的当班记录进行查阅，全面了解特种设备的运行情况，以及听取交班情况介绍。 3、交接班要严肃认真，严禁岗外交接班。 4、交接班双方共同按交接班记录，逐项实地认真检查和记录，接班人员认为具备接班条件，经双方签字认可，接班人员立刻上岗，交班者方可离去。 5、如本人是当日最后一班，要将按规定停止设备，落实好下班“三件事”，确保没有安全隐患的前提下，方可离去。 6、交底班前如遇到应急事故，必须待处理完毕后才可交班，接班人员应主动了解事故情况，并协助处理事故。 九、特种作业人员管理 1、新参加工作被安排从事特种作业的员工或改变工种从事特种作业的员工在实习期间，使用单位必须有师傅带班作业，待实习满一年后，经上级主管部门培训、考核合格发证后，才能独立作业。 2、脱离特种作业岗位或连续一年以上未从事本工种作业的特种作业人员，不得再从事特种作业操作，如因工作需要时，需重新办理特种作业操作证。 3、原操作证没有按期参加复审的，视为无证上岗，并不得从事特种作业。 4、所有需办理特种作业操作证和年审的人员均由使用单位提出书面申请，报人力资源部批准后，安全科负责联系培训、考核工作。 5、特种作业操作证由安全部统一保管，如因公需要时，由所在单位写出申请，单位安全员负责支领，使用结束后立即上交。 6、调离本公司或退休（职）的特种作业操作证不发给个人，由安全科上报发证机关予以注销。 7、特种作业人员