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- 2020-02-23 发布于北京
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明确目标做好职业病防治工作
中国有限公司是国家特大型企业,生产产品百余种,员工4余万人。从产品设计、毛坯生产到零部件加工、整机、装配,工艺流程复杂。在劳动及工艺过程和生产环境中,存在各种职业性有害因素达30余种,涉及数10个单位的多个工种、工序;有害作业点1002个,接触人员计7000余人。 近年来,随着企业改革的不断深化,公司的产品结构调整力度加大。根据生产形势的需要,改制、重组、租赁、承包,人员分流、转岗,新产品不断推出,生产工艺不断更新,新情况不断出现,原有的职防体系已不能适应当前生产经营活动的需要。其主要表现是:以前不接触生产性有害因素岗位的人员转岗到有害部位,这部分人员缺乏防护意识和防护知识;各生产环节中的有害因素和危害情况也发生了很大的变化,过去没有危害或工作量很小、危险很轻的作业环境,现在有害因素的强度增大,一旦缺乏防护设施,更易引发职业性疾病。公司在职业病防治工作上存在如下问题:一是防护治理措施跟不上。在1002个有害作业点中,有防护设施的665个,仅占66.5%;二是有害作业点监测率低;三是有害作业点达标率低。在已监测的359个粉尘作业点中,118个粉尘浓度超过国家卫生标准,达标率为69.08%。由此导致职业病发病率呈上升趋势。 为了确保广大劳
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